『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

社員のキャリア自律支援による、企業・社員・社会の三方良しの実現とは〜週4社員という働き方のすすめ〜

「週４社員ドットコム」とは、短期インターンや中長期的な他社での就業機会、社外でのスキルを発揮する体験を通して、更なるスキルアップや社員自らがやりたいことを自発的に見つけ、意志を持ってキャリアを考えられる人を増やすために開始されました。

人材育成のプロフェッショナル

　　「わかる」を「できる」に。

シンメトリー・ジャパンは、現場の社員の行動を変えるビジネス研修を提供します。

内在的価値をもとに経営を支援する
戦略をやり切る組織をつくる

1986年の創業以来、業種業界を超えて700社以上企業・団体に組織開発を軸とした支援を行ってきました。最近は社員の定着率向上や変革プロジェクトの実行力向上などでご評価をいただいております。

ひとりひとりの「つよみ」の掛け算で最高のチームをプロデュース
あなたが大切な仲間と「スパークルする」瞬間を、共に創り出します。

ストレングスファインダーを活用した人材組織開発コンサルティング、および個人向けキャリア開発支援サービスを提供しています。誰もが自分のつよみを生き、協働することで、コラボレーションを生み出す世界を目指してまいります。

Smart相談室は、働く人の「モヤモヤ」を解消し、「個人の成長」と「組織の成長」を一致させる法人向けオンライン対人支援プラットフォームです。

Smart相談室は、240名以上の専門家が登録している法人向け対人支援プラットフォームです。カウンセリング/コーチング/研修など、課題に合わせて最適な対人支援サービスをご活用いただくことで、人材定着/人材開発/人材育成を支援します。

for your well-being～「ウェルビーイングに貢献する『なくてはならない保険会社グループ』」へ

住友生命は、お客さま、社会、ビジネスパートナー、環境、従業員というステークホルダーそれぞれにとってのウェルビーイングを追求していきます。生命保険の枠を超えた非保険領域サービスを展開し、様々な経営課題を一緒に解決するサポートを行っております。

人事部が変革を起こさなければ、会社は変われない！
変革のリーダーを支援し、人事が戦略組織となって社内改革を推進していけるように支援します。

世界の優良企業には、必ず優れた人事部が存在します。変革をリードしている人事部があります。全社の整合性を考慮した変革は、人事部以外の他の部門では実行不可能です。変革のリーダーを務めた元人事部長が御社の人事部を全面的に支援いたします。

“知のマネジメント”で、貴社の競争力向上を徹底サポートします！

経済の不確実性が高まる中、多くの組織で、人材を育て自ら価値を高める模索が始まっています。
ソフィアコンサルティングは、歴史的な“知の源流”（＝Sophia）を見つめる中から、企業の人材価値向上と組織変革を、ダイナミックにサポートいたします。

国内３０万人が実践するプロセスマネジメントのコンサルティングのパイオニア企業

7,400社以上のコンサルティング実績に裏付けられた成果に繋がる営業の仕組み作り
「プロセスマネジメント」という考え方を中心に、営業を見える化
「成果に直結するやり方が見える・分かる」ことで組織全体がパフォーマンス向上

真のWell-Being経営にこそ結果がついてくる

離職率、うつ病、生産性低下などの目に見える課題ではなく、より本質的な課題を深掘りする事で、シンプルで継続的な活動に昇華できます。全社レベルで行われている取組みが統合されていき、結果として目に見える成果として様々な効果が期待できます。

経営者・HRD部門の右腕として、イノベーション、事業開発、変革、競争優位など事業の目的・目標達成のための組織能力開発サービスを提供します。

貴社のミッション、ビジョン、カルチャー、戦略に合致した人材・組織開発施策を企画・編集し、事業部門のメンターとして現場運用を行います。CHRO支援、Leadership開発、目標管理と評価制度、キャリア開発、サクセッションの領域が強みです。

研修におけるトータルソリューションをご提供します。

優秀な講師陣や教材、カリキュラム等のコンテンツとノウハウを活用し、実務研修やヒューマンスキル研修を含めた幅広い分野の研修の企画から実施までを、ワンストップで提供します。TACが教育をとおして、お客様の会社の発展を強力にサポートします。

「ありたい未来」へ。
ヒトや組織が本来もっている可能性を探求します。

CMGTは個人や組織がもつ強みや特徴を
対話を積み重ねることで引き出しながら
「ありたい未来」を描き
共に実践していくパートナーです。

テレビ局が、採用から教育まで人事課題をエンタメで解決！
HP、SNS、動画、メタバースを最適に活用します！

これまで放送業で培ってきたエンタメ力とWEBサイト制作力を活かして、人材の採用から育成までのサービスを展開しております。求職者への認知拡大からコミュニケーション、マッチング、入社後の育成までお任せください。

すべての人が生涯を通じた学びにより、
「自分満足」の実現を追求するための伴走者となります

一過性の研修に終わらせず「学び」を習慣化することにより、
参加者の主体性を醸成し成果に繋げることを目指します。

弊社サービスの特徴
■ 「考える」意識を高めるアプローチ
■ 継続的なフォローアップによる「学び」の習慣化
■ 名著の活用

Re-Designing the Future.

コンピューターとそのネットワークが
空気のように存在していることを前提に、
もう一度未来をデザインする。

これが開学以来続く、
デジタルハリウッドのコンセプトです

デール･カーネギー･トレーニングで、あなたの人生も変わります！1912年より1世紀以上、世界100ヶ国以上、30言語以上、900万人が受講

ベストセラー「人を動かす」「道は開ける」の著者デール・カーネギーが、1912年にニューヨークで初めて話し方教室を開校して以来、100年以上にわたり900万人以上の卒業生を送り出している世界最大級のビジネスプログラムです。

経済学を活用して貴社の人事を強化しませんか？

弊社は研究成果を活用した様々な経済コンサルティングサービスを民間企業、政府、法律事務所等のクライアントに提供致します。経済学、会計学、マーケティング学に関する専門知識を有した大学教員やエキスパートが信頼性の高い分析を行います。

リーダークラスの社会人が、神楽坂に土曜日と平日夜に集い、実務系と学術系の教授陣と議論を重ねて学ぶ社会人大学院

イノベーション、起業/新規事業、グローバル化を軸に、一般のMBAで学ぶ内容に加えて技術をどう経営に生かすかという観点で、実務系と学術系の教授陣に加えて、新規事業や起業をリードした経営者を招いて議論ベースの授業が神楽坂で展開されます。

人と人とのよりよいコミュニケーションを目指し活動するNPO法人

アサーティブとは「自分も相手も大切にした、誠実で対等、率直なコミュニケーションの理論と方法」。アサーティブジャパンは、アサーティブなコミュニケーションを習得したいと願う、全ての人を応援しています。