HRカンファレンス2024-春- 参画企業 HRアワード入賞 採用コンサルティング・採用アウトソーシング人材育成・研修人材採用メディア ひとりひとりの自己実現のために、社会の仕組みをデザインしていきます。株式会社リーディングマーク カブシキガイシャリーディングマーク 企業トップ サービス ダウンロード資料 セミナー 所属するプロフェッショナル 1件中1~1件を表示 1 モチベーション・組織活性化 安全衛生・メンタルヘルス 人材採用 マネジメント コミュニケーション 京都大学大学院卒、「臨床心理士」「公認心理師」の資格を持つ、産業・組織開発のプロフェッショナル 臨床心理士・公認心理師。京都大学大学院教育学研究科博士後期課程、京都文教大学講師を経て、現在リーディングマーク組織心理研究所、所長。 ミキワメ性格検査、ウェルビーイングサーベイの開発監修と、これらを用いた採用や人事企画の支援を行う。 佐藤 映 株式会社リーディングマーク 組織心理研究所 所長/ 臨床心理士・公認心理師 1件中1~1件を表示 1
1件中1~1件を表示 1 モチベーション・組織活性化 安全衛生・メンタルヘルス 人材採用 マネジメント コミュニケーション 京都大学大学院卒、「臨床心理士」「公認心理師」の資格を持つ、産業・組織開発のプロフェッショナル 臨床心理士・公認心理師。京都大学大学院教育学研究科博士後期課程、京都文教大学講師を経て、現在リーディングマーク組織心理研究所、所長。 ミキワメ性格検査、ウェルビーイングサーベイの開発監修と、これらを用いた採用や人事企画の支援を行う。 佐藤 映 株式会社リーディングマーク 組織心理研究所 所長/ 臨床心理士・公認心理師 1件中1~1件を表示 1
モチベーション・組織活性化 安全衛生・メンタルヘルス 人材採用 マネジメント コミュニケーション 京都大学大学院卒、「臨床心理士」「公認心理師」の資格を持つ、産業・組織開発のプロフェッショナル 臨床心理士・公認心理師。京都大学大学院教育学研究科博士後期課程、京都文教大学講師を経て、現在リーディングマーク組織心理研究所、所長。 ミキワメ性格検査、ウェルビーイングサーベイの開発監修と、これらを用いた採用や人事企画の支援を行う。 佐藤 映 株式会社リーディングマーク 組織心理研究所 所長/ 臨床心理士・公認心理師