現在の労働法制の問題点
福留 幸輔（生きがいラボ株式会社 代表取締役）
中小企業が直面している労務問題として最も多く、かつ重大なものは、 時間外労働に対する「残業代」に関する問題です。 「法律で決まっているから会社はそれを遵守すべきだ！」と言うのは 簡単です...
プロフェッショナルコラム一覧
４．なぜ人材データの「見える化」「活用」に失敗してしまうのか
大島 由起子（インフォテクノスコンサルティング株式会社 セールス・マーケティング事業部長）
＜４＞なぜ人材データの「見える化」「活用」に失敗してしまうのか ここまで3 回で，人材・タレントマネジメントにシステムを導入する際に見られる失敗例から，システム選びの際に気をつけるべきポイント，人...
データベースが必要な理由
長野 浩久（鈴与シンワート株式会社 営業部 主任）
さて、今回からは、「データベース」をテーマに取り上げたいと思います。 まずはデータを紙で保存していた時代の話、次にデータベースを使わないデータ保存方法について、そして次回以降となりますが、 デー...
『クラウドとは、データを保存するだけではない』
長野 浩久（鈴与シンワート株式会社 営業部 主任）
今回も引き続き、テーマは「クラウド」です。 前回まで、“クラウドでデータを保存すること”についてお話しましたが、データを保存するだけが、クラウドではありません。 クラウドでは、ソフトウェア（...
『クラウドでデータを保存することの注意事項』
長野 浩久（鈴与シンワート株式会社 営業部 主任）
今回も引き続き、テーマは「クラウド」です。 前回はクラウドでデータを保存することの“メリット”をお伝えしましたので、今回は“注意事項”を2点紹介します。 まず1つ目は、「セキュリティ」の...
『クラウドでデータを保存することのメリット』
長野 浩久（鈴与シンワート株式会社 営業部 主任）
今回のテーマは「クラウド」です。この言葉を解説しているサイトは山程あるので、聞き飽きた方もいるでしょうが、最近クラウ ドの良さを実感する出来事がありましたので、ぜひ紹介させて下さい。 クラウドという...
人事組織のマッチング支援システム（雑感）
長野 浩久（鈴与シンワート株式会社 営業部 主任）
鈴与シンワートの中村でございます。今回は前回に続きITの話です。人の組織マッチングをシステムで行うことをイメージしていたら、 いろいろなことが頭に浮かんできましたので、徒然に書いてみたいと思います...
『ITを活用した人物評価』
長野 浩久（鈴与シンワート株式会社 営業部 主任）
鈴与シンワートの中村です。久しぶりの更新となりました。今回から労務関係の話のみならずITに関する情報もお伝えいたします。 ITに関する面白いお話や最新技術をわかりやすく解説出来ればと思います。 引き...
３．案外知られていない，システム選びの落とし穴
大島 由起子（インフォテクノスコンサルティング株式会社 セールス・マーケティング事業部長）
＜３＞案外知られていない，システム選びの落とし穴 ◆パッケージ製品の本質を理解しているか 今，人材・タレントマネジメントシステムを導入しようと考えたとき，ほとんどの人がまず市場に出回っ...
２．そもそもなぜ「人材データ」が一元化できていないのか
大島 由起子（インフォテクノスコンサルティング株式会社 セールス・マーケティング事業部長）
＜２＞そもそもなぜ「人材データ」が一元化できていないのか ◆人材データの一元化は難しいことが理解されていない タレント・人材マネジメントシステムの導入を考える際には，「後継者選抜」や「...