『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

「企業のGRC（ガバナンス・リスク・コンプライアンス）に関する実態調査 vol.1」を実施

【企業のGRC調査】規程整備の遅れは、業務担当者負担大が原因か〜ハラスメント防止規程の整備43.2%、内部通報規程は27.9%と整備遅れ。規程業務の負担大72.6%、業務時間は前年度より増加〜企業のGRC推進に課題。社内規程の整備が追いつかず、法改正...