『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

同一労働同一賃金に対応した基本給制度の解説のほか、正社員とパートタイム・有期契約社員の相互関係から考える対応例やQ&Aなどを紹介～『同一労働同一賃金の基本給の設計例と諸手当への対応』（佐藤　純：著）日本生産性本部 生産性労働情報センターより刊行

公益財団法人日本生産性本部 生産性労働情報センターは、佐藤　純：著『同一労働同一賃金の基本給の設計例と諸手当への対応』を刊行しました。■内容紹介働き方改革関連法がスタートしましたが、同一労働同一賃金に関しては「法律の解釈が難解である」という声がありま...