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働くすべての人が生きがい働きがいを感じられる社会の実現株式会社カイラボ

カブシキガイシャカイラボ

  • モチベーション・組織活性化
  • 安全衛生・メンタルヘルス
  • 人材採用
  • リーダーシップ
  • その他

早期離職対策・社員定着率向上コンサルタント

「早期離職白書」の作者であり、若手社員と育成担当者への研修・セミナーを全国で実施している。
また、2015年10月よりストレスチェックサービス「りーふBiz」をリリースし、現在はメンタルヘルスケアサービスも展開中。

井上 洋市朗 株式会社カイラボ 代表取締役

井上 洋市朗
対応エリア 全国
所在地 千代田区
評価 220pt (ポイントの内訳)

人事のQ&A 回答履歴

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ストレスチェック義務化と衛生委員会

従業員数90名程のサービス業です。 事業場は①東北②関東③関西の3箇所があり、従業員数はそれぞれ①35名②42名③9名ですが、 関東の事業場では派遣社員等を含めると労働者数が50名を超えるため、  ・衛生委員会を体制化して、衛生管理者と産業医を設置すること  ・ストレスチェック義務化制度に対応する...

ストレスチェック実施準備における規定改定について

いつもお世話になっております。 現在、12月施行されるストレスチェック実施に向けて準備をしております。 そこで、質問ですが、厚生省から出されたマニュアルを詳細には読めていないのですが、規定改定を含めた準備が必要と記載されています。 ①就業規則には、ストレスチェックの条項を健康診断同様の扱いで記載...

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