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多様性(D&I、DEI、DEIB)と企業に関する課題に対し、具体的で実現可能なソリューションを提供します。

LGBTQ+当事者として多数の企業コンサルティングを行ってきた経験から、企業の制約条件を踏まえたうえでマイノリティ当事者も安心できる、実現可能な解決策を提案します。DEIB推進を企業担当者の後ろからサポートします。

藤彌 葵実 株式会社JobRainbow DEIBラボ事業部 コンサルティングチーム

藤彌 葵実
対応エリア 全国
所在地 千代田区神田小川町
評価 50pt (ポイントの内訳)

人事のQ&A 回答履歴

欠勤がおおいスタッフの有給日数

常勤のスタッフがいます 現在勤続3.5年ほどですので有休は14日付与となると思います。 しかしながら2年目から妊活のために欠勤がおおく、2年目から3年目にかけてほとんど欠勤、その後妊娠するも、入院など...

困ってる社長さん
愛知県/ 医療・福祉関連
投稿日:2025/09/01  ID:QA-0157537  労務・法務・安全衛生 回答募集中 回答数 8 件

教育、パワハラ、受け手のバランスについて

問題となっているのが女性社員1名なのですが、その社員は女性ホルモンの影響で時期によって感情の浮き沈みが激しく、自身もそれを理解し安定する薬を飲みながら仕事をしています。 過去に3回ほどその日の機嫌で同...

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山形県/ 繊維製品・アパレル・服飾
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企業情報

株式会社JobRainbow
所在地   東京都 
対応エリア 全国
代表者名 星 賢人
従業員数 15名
お問合せ先 05017456489
事業カテゴリ 組織・人事コンサルティング人材育成・研修人材採用メディア人材紹介・再就職支援福利厚生