『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

【管理職の悩み】部下育成とコミュニケーション　～マネジメント研修を受講していない管理職～

管理職の役割は多岐にわたり、求められるスキルも多様です。管理職より多くの声があがる、部下育成とコミュニケーションの悩みを解決するために、管理職の求めているマネジメント研修についてご紹介します。

停滞型社員の対応に悩む上司・支援者のための無料セミナー

こんな方必見！ 目標設定しても行動が進まず、同じ指導が堂々巡りになっている 休復職期間は完了したが、主体性・集中が戻らずパフォーマンスが停滞している 勤怠が安定せずに現場任せの対応に限界を感じている

「平時からの備え」「想像力」「共助」の視点で防災を捉え直す新しい実践型研修「あすチャレ！Academy」防災編

「あすチャレ！Academy」防災編は、福祉防災学を専門とする同志社大学・立木茂雄教授と、阪神・淡路大震災を経験した現役パラアスリートが共同開発した、学術と現場の知見を融合させた実践型研修です。

「平時からの備え」「想像力」「共助」の視点で防災を捉え直す新しい実践型研修「あすチャレ！Academy」防災編

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なぜいまEQなのか？　- AI時代のリーダーに必要な感情知性 -

動画コンテンツ『EQの実践と応用』リリース記念セミナー

管理職・次期リーダー候補向け 「ダイバーシティ研修」説明会　11/26

「単発の意識啓発で終わらせず、行動変容につなげたい」 「女性役員登用と次世代リーダー育成を同時に進めたい」 ――そんな企業様にお勧めの説明会です。ぜひご参加ください。

Management Success Summit2025～AIは脅威か？希望か？～

・大手企業の管理職6名が語る行動変容のリアルストーリー ・『企業変革のジレンマ』著者 宇田川元一氏と元ニトリ組織開発室室長の永島氏が登壇 ・AI活用によりマネジメントがどう変化するかを専門家が解説

管理職・次期リーダー候補向け 「ダイバーシティ研修」説明会　12/3

「単発の意識啓発で終わらせず、行動変容につなげたい」 「女性役員登用と次世代リーダー育成を同時に進めたい」 ――そんな企業様にお勧めの説明会です。ぜひご参加ください。

三菱UFJ銀行の成功事例に学ぶ、多様な採用チャネル活用の極意

売り手市場の中、専門人材の中途採用は喫緊の課題。本セミナーでは、キャリア採用へ転換し、多様なチャネル戦略で成功した三菱UFJ銀行の採用改革事例を解説。講演後には交流会もご用意しています。

【無料/福岡開催】研修企画担当者向け無料講演会 AI時代におけるイノベーション創出のための思考法 「デザイン思考」の力

本講演会にご参加いただき、アンケートにお答えいただいた方には、講演者の最新刊をプレゼントいたします。

現場に本当に喜ばれる研修を作りたい担当者様必見！ 部下のやりがいを引き出し、業績を高める自走式チームの作り方 10 ステップ 人事担当者のための実践お悩み相談室

エンゲージメントスコア活用不足、若手の離職・帰属意識低下、指導力に課題のある管理職の支援、研修の現場実践不足、心理的安全性と対話の場当たり的施策、個別育成アプローチの必要性が課題。

管理職・次期リーダー候補向け 「ダイバーシティ研修」説明会　12/10

「単発の意識啓発で終わらせず、行動変容につなげたい」 「女性役員登用と次世代リーダー育成を同時に進めたい」 ――そんな企業様にお勧めの説明会です。ぜひご参加ください。

普通の研修と違って奥深い、PDCAを体感し、自分を知るための研修ツール。 クロスフィールド・プログラム（野外行動学習）　無料体験会＠あいち健康プラザ

野外で行う研修ツール＝クロスフィールド・プログラム（CF）の無料体験会です。 具体的な研修内容の一部を実際にご体験いただく体験会になります。

部下の成長促進のカギとなる管理職の関わり方とは

人材育成の負担感が大きい、と感じる上司を抱える企業人事の皆さまのお困りごとについて伺い、その解決策を検討していきます。

【大阪開催】人的資本経営につなげる！アセスメントの活かし方 ～日本能率協会の人材アセスメント・組織診断の特長と企業導入事例のご紹介～

【人事向け説明会のご案内】 選抜のためのアセスメントから、成長機会提供のためのアセスメントへ

【無料/京都開催】人材育成・組織活性化 無料説明会 管理職の過剰負担にどう立ち向かうか？ ～人事に求められる管理職の支援と育成～

【無料/名古屋開催】人材育成・組織活性化 無料説明会 管理職の過剰負担にどう立ち向かうか？ ～人事に求められる管理職の支援と育成～

【無料/広島開催】人材育成・組織活性化 無料説明会 管理職の過剰負担にどう立ち向かうか？ ～人事に求められる管理職の支援と育成～

当社創業者・布留川 勝 新著『ニューエリート論』出版記念！ 住友生命様 次世代リーダー育成 事例発表 ～5 年の歩みが物語る成果と、これからの挑戦～

精神障がい者の雇用で現場が疲弊しないための「見極め」のポイント － 専門職による面接選考サポートの紹介 －

精神障がい者の採用におけるミスマッチを防ぎ、現場の負担を軽減する面接設計と障がい/疾病情報の見極め方について、心理専門職の視点から解説します。