『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

つなぐ、つなげる、つながる。

当グループは、企業の人的資本向上実現を目指し
自社が持つサービスだけでなく、「低生産性を解決する」「採用・雇用成功を実現する」ための
あらゆるサービスをワンストップでご提供しております。

求人広告メディア会社でも求人広告代理店でも人材派遣でもない。アルバイト・パート採用を成功に導くRPO（採用代行）・コンサルティングサービス

「私たちツナグ・ソリューションズは、お客様に寄り添い、着実に、お客様の採用活動を成功へと導くサービスをご提供いたします」

女性の健康を後押し！フェムテック製品の活用で女性の働きやすさを推進していきます。

つばめLaboでは、社内にいる助産師が"女性の専門家"として、
働く女性の健康をサポートさせていただきます。

企業様が抱えるお悩みを紐解き、
女性の活躍を推進していくためのプランをご提案いたします。

たゆまぬ対話と改善で誰もが暮らしやすい社会を創る

私たちの使命は、クライアントの事業を通じて世の中の不安や不便を解消すること。人が持つ普遍的な価値と、時代に適したテクノロジーを駆使して、誰もが暮らしやすい社会を創り出していきます。

オフィスが変わるとみんなが輝く。お客様の人とオフィスをトータルに支援いたします。

人に関わる施策CWSソリューション事業、オフィスに関わる施策PM/CMサービス事業
この2本の事業から「社員が元気に輝き続ける」、「経営戦略に沿ったオフィス」を合言葉に、人とオフィスの分野で、お客様のビジョン実現と事業発展に貢献します。

プロのコンサルタントが貴社の採用をサポート

経営診断・指導や生産性向上等のコンサルティングのノウハウを活かし、求職者に対するきめ細かいキャリアカウンセリングには定評があります。求人企業と求職者のミスマッチ解消に注力しているため、若年から中高年者までバランスよく再就職されています。

業界初の自動で送れる理系学生ターゲットリクルーティングサービス「TECH OFFER（テックオファー）」で、効率的な採用を可能にします

■テックオファーのサービス概要
約100万件の技術キーワードや約4万件の研究室・教員データベースなど、国内最大級のビッグデータとAIを活用し、就職したい理工系学生と理工系学生を採用したい企業をマッチングするサービスです。

【労務・採用の生産性向上へ】セミオーダー型労務DXクラウド『クラウドハウス労務』・集客ができる採用管理クラウド『クラウドハウス採用』

『クラウドハウス労務』はセミオーダー型労務DXクラウドです。各企業の業務フローに応じて自由にカスタマイズできる「セミオーダー型」で「大量印刷」「封入」「郵送」「差戻し」「手入力」........などあらゆる面倒な作業を一挙に解決いたします。

社員を愛し社員から愛される会社へ

人事課題（メンタル不調・早期離職、人間関係など）は、一般社員だけでも、管理職だけでも、環境だけでもなく、3つが複雑に混ざり合い問題となります。当社は、3方面のアプローチにより、社員が当事者意識をもって課題解決に取り組めるようご支援します。

語学に特化した4つのコミュニケーションサポートをご提供しています。

テンナイン（Ten Nines）とは、99.99999999と表記します。言葉と言葉を結ぶ仕事に100％はありません。けれど、私たちは限りなく100%を目指してコミュニケーションをサポートしたい。そんな思いが表現された社名です。

人と企業が互いにいつまでも成長し続けられる社会を創造する

DEiBA Company（デアイバカンパニー）は、リクルートの人材系事業の総責任者、取締役常務執行役員、リクルートエージェント代表取締役などを歴任してきた人材ビジネスのパイオニア、清水達也が立ち上げた新卒採用を支援する会社です。

障害者雇用の課題 解決します
～障害者雇用のリーディングカンパニー～

【MISSION】
教育・雇用を通じて挑戦する人・挑戦できる社会を創る
いつでも、誰でも、自分の夢に向かって挑戦することができる社会のために
自社で培った教育・雇用に関するノウハウを日本、世界に発信していきます。

BCP Solution Company

私たちは発展を目指す会社のサポートを行う
エキスパートとして
最高のサービスを提供することによって
トータルコスト削減と企業価値向上に
貢献します。

最良のエビデンスと最良の人材から最良のメンタルヘルス対策を

弊社は東大にある職場のメンタルヘルス対策コース（東大OMH、非公開）からうまれた会社です。最新の研究知見に基づき、経験豊富な高度専門家であるメンバーが議論を重ねて生み出された対策をご提案致します。

海外赴任者をメンタルトラブルで途中帰国させないための事前研修とアフターサポートを提供しています。

私共は、海外赴任でメンタルトラブルを経験し、克服してきました。そのような私共だからこそ、歯科医師として、コーチ、カウンセラーとして、「うつ」にならないための対策を、心と身体の両面からお伝えします。

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株式会社寺岡精工のIT戦略子会社として2000年に設立されました。飲食・小売・流通業向けSaaS・ASP事業を行っています。SaaS・ASP勤怠管理システムとして、『Touch On Time』を擁し、展開中です。

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私たちは、通常のコンサルティング会社や研修会社ではありません。お客様の戦略目標の実現や経営課題か解決のために、様々な研修や現場定着のための施策の提供を通して、確実に組織に定着を図るためのサポートを実践します。パッケージ化された研修カリキュラムは一切ありません。問題点や課題をお伺いした上でゼロからプログラムを作成いたします。また、ヒアリングの過程で新たに発見された問題点等についてもサポートをしていきます。
コンサルタント及びインストラクターは実力のある集団で構成されています。
実績・インストラクションスキルに長けた人材のみですので、カスタマイズされたプログラムを的確にアウトプット致します。