等級制度設計労働法改正への対応弁護士・社労士連携 お客様の想いを形にするパートナーになります由良・港経営人事事務所 ユラミナトケイエイジンジジムショ 企業トップ サービス ダウンロード資料 セミナー 所属するプロフェッショナル 1件中1～1件を表示 1 等級制度設計労働法改正への対応弁護士・社労士連携 3年後の経営目標の達成を「人」の側面から支援します。 特定社会保険労務士や経営学修士（MBA）の知見はもちろん、民間企業での実務経験などを駆使して、お客様の実情や要望に応じた助言、課題解決策を提案いたします。 池本 政幸 由良・港経営人事事務所 代表 1件中1～1件を表示 1
1件中1～1件を表示 1 等級制度設計労働法改正への対応弁護士・社労士連携 3年後の経営目標の達成を「人」の側面から支援します。 特定社会保険労務士や経営学修士（MBA）の知見はもちろん、民間企業での実務経験などを駆使して、お客様の実情や要望に応じた助言、課題解決策を提案いたします。 池本 政幸 由良・港経営人事事務所 代表 1件中1～1件を表示 1
等級制度設計労働法改正への対応弁護士・社労士連携 3年後の経営目標の達成を「人」の側面から支援します。 特定社会保険労務士や経営学修士（MBA）の知見はもちろん、民間企業での実務経験などを駆使して、お客様の実情や要望に応じた助言、課題解決策を提案いたします。 池本 政幸 由良・港経営人事事務所 代表
