『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

I-deals（個別配慮）とは――意味や期待される効果、他国と比較し現状を分かりやすく解説

「I-deals（アイ・ディールズ）」とは、従業員それぞれの個別の労使交渉のことで、個々の事情に配慮しながら、労働者と組織の双方にメリットのある雇用契約を結んだり、個別対応をしたりすることをいいます。特異的という意味を持つ「idiosyncratic...