『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

管理職×若手連動型：上司と部下の信頼関係を育む実践プログラム研修

若手が自ら関わり、上司が応援したくなる関係を。
組織の関係性を変える“連動型”育成プログラム。