『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

対話の傾向診断キッカケ〜職場の対話の質を可視化〜

エンゲージメント向上に「対話の質」でコミット。職場の対話傾向を可視化しオーナーシップを発揮できる環境づくりを実現します。