このサービスのポイント
- 現場対応力の強化
- 現場対応力の強化
問題を見つける「わかる力」（検出力・分析力）と、素早く行動に移す「できる力」（行動力）を育て、即断即決のリーダーを養成します。
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- タスク管理とコミュニケーションの両立
- 現場の作業効率を高める「タスク管理能力」と、部下を導く「伝達力・指導力」をバランスよく鍛えます。
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- 実践重視のプログラム
- 机上の学びに終わらず、実際の現場を想定したシミュレーションやワークショップで「わかる」を「できる」に変える実践的な研修です。
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サービスDATA
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 30万～(15名程度の受講者を想定) 時間・人数により変動しますのでご相談ください |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| 対象階層 | 若手社員中堅社員 |
| 対象職種 | 全職種 |
| テーマ | キャリア開発リーダーシップ |
| サービス形態 | 研修講師派遣貴社での集合研修［ワークショップ・講義］ |
サービス詳細
次世代リーダー育成研修の内容【６つのプラン】プログラム
1. 学習力アップ (新しい知識を吸収する力を育てるプログラム)
・マインドマップ(R)（情報整理術）
・記憶術
・読書術
2. 伝達力アップ(部下に正確に指示を伝える力を育てるプログラム)
・コーチングスキル
・ＬＡＢプロファイル(R)
3. 指導力アップ(チームを導くリーダーシップを育てるプログラム)
・ビジネス心理
・チームビルディング
・ｉＷＡＭ診断
4. 検出力アップ(問題の兆候を見つける力を育てるプログラム)
・原理原則アプローチ
・チャンクダウン
・新５Ｓ思考術
5. 分析力アップ(課題の原因を解明する力を育てる プログラム)
・なぜなぜ分析
・ロジカルシンキング
・データ分析
6. 行動力アップ(迅速に行動に移す力を育てる)
・ひらめき力
・改善力
導入実績
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
|---|---|
| 導入先一覧 | 製造業・建設業の導入実績 ・金属食品容器製造業：4社 ・樹脂食品容器製造業：2社 ・印刷業：1社 ・製鉄業：1社 ・加工装置製造業：1社 ・ガラス容器製造業：1社 ・食品製造業：2社 ・繊維加工業：1社 延べ受講者数は460名超！ |
よくある質問
- 研修の対象者は誰ですか？
- 製造業や建設業で働く、現場のリーダー候補や次世代を担う幹部候補が対象です。
特に、迅速な判断力や行動力を求められるポジションの方に適した研修です。
- 研修の具体的な内容は何ですか？
- 上記の図「次世代リーダー研修の内容【6つのプラン】」をご参照ください。
- どのような方法で研修を進めますか？
- 座学で理論を学ぶだけでなく、実践的なシミュレーションやワークショップを多く取り入れています。現場の課題を想定したグループワークを通じて、スキルを「わかる」から「できる」に変えるプログラムです。
- 研修を受けるとどんな成果が期待できますか？
- 本研修では、リーダーとしての基礎知識や必要なマインドを徹底的に学び、実践に活かせるスキルを身につけていただけます。
ただ知識を得るだけでなく、行動に移し、成果を生み出せる真のリーダーを目指すプログラムです。この研修を通じて得られるものは、一人ひとり異なりますが、その可能性は無限大です。職場での影響力やキャリアの成長はもちろん、これからの時代を切り拓くための視座や自信も手に入るでしょう。参加者の皆さまが新たな価値を発見し、未来への確かな一歩を踏み出せる研修をご提供いたします。
- 受講に際して特別な条件はありますか？
- 特に条件はありません。リーダーとして成長したい意欲のある方ならどなたでもご参加いただけます。
- 研修の実施形式はどのようなものですか？
- 貴社のご希望に応じて、対面形式またはオンライン形式のいずれにも対応可能です。詳細についてはお気軽にお問い合わせください。
- 研修の所要時間はどれくらいですか？
- 基本的には1日〜数日間のプログラムをご用意していますが、内容や対象者に応じてカスタマイズ可能です。詳細はご相談ください。
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リーダー育成トレーニング～思考力を高める研修のご案内～
本ご案内は、貴社に在籍する「若手」の方々が、様々な課題に挑み、
新たな気付きとステージを獲得するために構成されたトレーニングメニューです。