11月はテレワーク月間です テレワークの普及促進に向けた取組を集中的に行います テレワーク月間実行委員会（内閣官房人事局、内閣府地方創生推進室、デジタル庁、総務省、厚生労働省、経済産業省、国土交通...
退職者コミュニティ 採用情報示し再入社可能に ＳＯＭＰＯ ＨＤ ＳＯＭＰＯホールディングス㈱（東京都新宿区、櫻田謙悟グループＣＥＯ 取締役 代表執行役会長）は、退職した元社員とのネットワークを築くため「アルムナイコミュニティ」を創設し...
管理職を対象とした「部下とのキャリア面談支援サービス」提供開始 「働きがいを、すべての⼈に。」をビジョンに、⼤企業で働く社員のキャリア開発⽀援を⼿掛ける株式会社ライフワークス(所在地：東京都渋⾕区、代表取締役社⻑：梅本郁⼦、以下ライフ...
労働力調査（基本集計） 2022年（令和4年）9月分結果 総務省は、労働力調査（基本集計）2022年（令和4年）9月分の結果を公表しました。 ＜労働力調査（基本集計） 2022年（令和4年）9月分結果＞ 2022年10月28...
一般職業紹介状況(令和4年9月分) ○令和4年9月の有効求人倍率は1.34倍で、前月に比べて0.02ポイント上昇。 ○令和4年9月の新規求人倍率は2.27倍で、前月に比べて0.05ポイント低下。 厚生...
【女性管理職に関する調査結果】女性は、もし家庭の制約がなければ“管理職”を希望するのか 女性は、もし家庭の制約がなければ“管理職”を希望するのか？ 「希望する」64.4%｜妥当な女性管理職比率「50％程度」29.7%、女性管理職増やすポイントは「雰囲気」77...
アフターコロナ時代のオフィスに関する意識実態調査 従業員の52.5%、オフィス整備担当者の76.0%がスペースに対して得られる価値や成果を意識すべきと回答 これからのオフィスには「コストパフォーマンス」に次いで 空間...
【若手社員の意識調査】社会人2年目～4年目の壁（上司とキャリア編） 2年目、3年目、4年目の若手社員の約4割が今の会社で働き続けることに不安！不安を感じるとき、2年目は働き方が理想ではない、3年目はキャリアについて考える余裕がない、4年目...
直接雇用者全員に月１万円支給 オリコン オリコン㈱（東京都港区、小池恒代表取締役社長）は、一律１万円のインフレ特別手当を新設し、契約社員、アルバイトを含む直接雇用者約200人（うち約５％が有期雇用者）に支給する...
10月1日時点の就職活動調査 株式会社ディスコ（本社：東京都文京区、代表取締役社長：新留正朗）は、2023年3月卒業予定の大学4年生（理系は大学院修士課程2年生含む）を対象に、10月1日時点での就職活...
2023年卒採用内定動向／2024年卒採用計画調査 (2022年10月) 株式会社ディスコ（本社：東京都文京区、代表取締役社長：新留正朗）は、全国の主要企業16,170社を対象に、正式内定解禁を迎えるタイミングでの採用活動の進捗や23卒採用の内...
日本企業の「人的資本経営」実態調査 “開示”“実践”とも実施段階である企業はわずか11% 成長企業は“実践”着手傾向がマイナス成長企業の1.7倍以上 課題は「ステークホルダーとの対話」「事業連動」「基盤整備...
【2022年最新版】ボーナス平均支給額の実態調査 年間ボーナス平均支給額は105.1万円で、昨年より約5万円増加 ～ボーナスが増えた人は32.5％、使い道の１位は前回の「生活費の補填」を抜いて 「旅行・レジャー」に～ ...
『協同労働入門』（小島明子・福田隆行：共著）経営書院より刊行 産労総合研究所出版部経営書院は、小島明子・福田隆行：共著『協同労働入門』を刊行しました 人事担当者、法律関係者必見 地位の課題を解決する新しい働き方！ 「協同労働...
中小企業向け施策実装クラウドサービス「施策ぱっと」をリリース 合同会社施策ぱっと ( 本社：東京都港区、代表：森田 渉 ) は、2022年10月17日に中小企業向け施策実装クラウドサービス「施策ぱっと」をリリースいたしました。202...
【就業者の転職や価値観等に関する実態調査2022】第2弾 転職経験や転職意向等について 転職活動したものの転職に至らなかった人は、現在の勤務先に満足していない割合が高い 転職活動は「時間の確保」「求人が見つけられない」等、探索プロセスに課題あり 株式会社リ...
転職求人倍率 2022年9月は2.11倍（前月差+0.02ポイント） インバウンド需要の拡大を見越して、「小売・流通」で最も求人数が増加 パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda（デューダ）」（編集長：大浦 征也）は、...
2022年7-9月「正社員の平均初年度年収推移レポート」・「正社員求人掲載数・応募数推移レポート」 22年7-9月の平均初年度年収は454.0万円で高止まり。 求人掲載数は2018年比140.0％に増加、企業の採用意欲が高まる 株式会社マイナビ（本社：東京都千代田...
2023年卒大学生 活動実態調査（10月中旬）を発表 2023年卒業予定の大学生・大学院生の10月10日時点での内定率は前年比2.4pt増の89.6％。内定式に対面で参加し「同期と実際に会えてよかった」と回答した学生は76....
人手不足に対する企業の動向調査（2022年9月） 正社員の 人手不足割合は50.1％、非正社員は30.4％ ともにコロナ禍(2020年4月以降)で最大 人手不足と感じる企業が、ついに半数を上回った。2022年9月時点に...
