無料会員登録

会員登録すると検討フォルダがご利用いただけます。

日本の人事部への登録は45秒で完了!
※登録内容はマイページで確認・変更できます。

※「@jinjibu.jp」からのメールが受信できるようにしてください。

既に会員の方はこちら

または各SNSで登録

日本の人事部があなたの許可無く投稿することはありません

既に会員の方は
こちらからログイン

ログイン

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・ログイン

ありがとうございます。会員登録が完了しました。
メールにてお送りしたパスワードでログインし、
引続きコンテンツをお楽しみください。

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・自動ログイン

会員登録とログインが完了しました。
引続きコンテンツをご利用ください。

マイページ

会員登録済み


選択したSNSアカウントは既に会員登録済みです。

―1万件超の対話ログ で見えた―障害者雇用担当者の「つまずき“ TOP5 ”」と解決策

―1万件超の対話ログ で見えた―障害者雇用担当者の「つまずき“ TOP5 ”」と解決策

対象:障害者雇用ご担当者《限定》

~2025 年 1年間の障害者雇用担当者との対話ログから見えた生の声~
※本資料は、特定の個社・個人を識別できないよう 、 スタートライン独自の約 10,000 件の対話ログを 分析し ています 。

  • レポート・調査データ
  • 障害者採用

ダウンロード資料詳細

▼360社以上/2,300名以上の”障害者(障がい者/障碍者)雇用”を支援するスタートライン提供▼

▽ポイント

・ボトルネックの特定

スタートライン 独自の1万件超の障害者雇用担当者の生の声から 、障害者雇用でつまずくポイントをランキング形式で 可視化しました 。

・90 日で行う具体的な解決策を提案

ランキング形式で洗い出した「つまずき」の分析と具体的な ToDo/チェックリストを明確化し、明日からつかえる貴社の障害者雇用へ落とし込みが可能です。

このダウンロード資料に関係するサービス