人と組織の成長をあたりまえにするセレクションアンドバリエーション株式会社
セレクションアンドバリエーション
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管理職統計に紐づく管理職の実態調査(2024)
管理職の実態を正確に把握するため、2022年調査に引き続き、2023年における産業別管理職比率と平均年齢・平均 勤続年数の関連性と、加えて企業規模別の管理職平均勤続年数・平均年齢の経年変化について調査を実施しました。
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ダウンロード資料詳細
セレクションアンドバリエーションは、急速に変化する労働市場を背景に、企業が事業拡
大に必要な管理職の適正人数の確保や管理職の育成体制の整備の重要性を示しました。
・2023 年における管理職比率と管理職の平均勤続年数の関係性
・2023 年における管理職比率と管理職の平均年齢の関係性
・2003 年~2023 年における企業規模毎の管理職平均勤続年数・平均年齢の関係性
・企業が管理職比率を確認する意義
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当研修では、目標の立て方から期中のフォロー、目標と結果の分析方法など目標管理を行う上でのポイントを絞って分かりやすく解説
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育成・研修 部下を育てる管理職になるための評価者研修
人材育成と事業目的の達成に繋がる評価者研修プログラム
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人事制度 管理職のスキルを可視化するマネジメントサーベイ
管理職の現状を分析し、打つべき施策を明らかにして人事課題解決の支援をいたします。
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