無料会員登録

会員登録すると検討フォルダがご利用いただけます。

日本の人事部への登録は45秒で完了!
※登録内容はマイページで確認・変更できます。

※「@jinjibu.jp」からのメールが受信できるようにしてください。

既に会員の方はこちら

または各SNSで登録

日本の人事部があなたの許可無く投稿することはありません

既に会員の方は
こちらからログイン

ログイン

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・ログイン

ありがとうございます。会員登録が完了しました。
メールにてお送りしたパスワードでログインし、
引続きコンテンツをお楽しみください。

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・自動ログイン

会員登録とログインが完了しました。
引続きコンテンツをご利用ください。

マイページ

会員登録済み


選択したSNSアカウントは既に会員登録済みです。

まなぶとはたらくをつなぐ株式会社ベネッセi-キャリア

カブシキガイシャベネッセアイキャリア

  • お役立ちツール
  • 新卒採用ダイレクトリクルーティング

失敗しない「会社説明資料の作り方」/dodaキャンパス

・余計な文言を「整理する」
・見やすいように「整頓する」
・用途によっての使い分け方
など

ダウンロード資料詳細

採用活動で必須の会社説明資料。
大事な学生との接点の場ですが、あまり工夫せず「なんとなく」作成している方も多いのではないでしょうか。

学生に会社のことを伝える際に「話し方」はもちろん大事ですが、有名なメラビアンの法則からもわかるように「視覚情報」が人に影響を与える割合は大きいです。

この資料では、学生が飽きず、エントリーを増やせるような会社説明資料の作り方をまとめました。

このダウンロード資料に関係するサービス

このサービスのポイント

1
国内最大規模!学生データベースの質と量
大学1年生から4年生まで、幅広い学生データベースを保有する、国内最大規模の新卒向けダイレクト・リクルーティングサービスです。
2
就活生だけでなく低学年向けの案内も可能
低学年向けに、自社を含む特定の業界や職種の理解促進など、学生のキャリア観を醸成するイベント等の案内を付帯サービスとして実施可能です。(成功報酬プラン除く)
3
隠れた逸材を探せる検索軸
過去の経験やスキルなど、自社の採用要件に合わせて細かく検索条件の設定が可能。
採用が難しい理系学生や、地方学生等、ピンポイント採用に活用いただけます。

このサービスの費用

■対象卒年毎に定額制と成功報酬制をご用意
・定額制 初年度限定プラン
対象卒年のユーザーに定額90万円(税別)でオファーが可能(採用決定時の追加費用なし)

・成功報酬プラン
成功報酬料金35万円/人(税別)で対象卒年ユーザーの3年生3月以降から利用開始
※その他のプランもございます。詳細はお問い合わせください

この会社のダウンロード資料