- お役立ちツール
 - 労働法改正への対応
 - 非自発的離職への対応
 
雇用調整正しく理解していますか?
「雇用調整=人減らし」ではない?
実は雇用調整には「人員削減」以外にも幅広い選択肢があり、手続きもさまざまです。本資料では雇用調整の正しい意味、そして実施するうえで押さえるべき3つのポイントを解説します。
                            							
                                                                    検討フォルダに追加                                	
                                									                                    【
                                                                                    
                                                                                                                    2.38 MB                                                                                                                / 
                                        11                                        ページ
                                     
                                    】
									 
								
							ダウンロード資料詳細
目次
●はじめに
●企業を取り巻く不安定な現状
●雇用調整の「本当の意味」とは?
●雇用調整のパターン
●雇用調整における3つのポイント
●雇用調整における実務上の課題とは?
●おわりに