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人の数だけ、キャリアをつくる。株式会社ワンキャリア
カブシキガイシャワンキャリア
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HRカンファレンス2024秋：激化する新卒採用市場で勝ち抜くために～カギは「学生のホンネ」と「候補者体験」の見直し～
『日本の人事部』主催の【HRカンファレンス2024-秋-】（2024年11月12日（火））に登壇した際の講演レポートです。
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「ONE CAREERクチコミアワード」 受賞企業を分析 採用成功の施策と姿勢【キャリアデータ・インサイトVol.4】
ワンキャリアに蓄積された50万件以上のクチコミ・体験談を分析し、就活や転職における示唆を提示する資料『キャリアデータ・インサイト』を新たに創刊しました。今号のテーマは「採用成功の施策と姿勢」です。ぜひ...
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【例文付き：新卒採用担当者様必見！】応募率が上がる魅力的なスカウトメールの書き方
学生へのスカウト例文を総合職・理系職・エリア職向けにてご紹介しています。スカウトで採用成功するためのポイントもまとめていますので、スカウトを活用する際はぜひご覧ください。
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就職志望度の上がるインターンシップ【キャリアデータ・インサイトVol.2】
ワンキャリアに蓄積された50万件以上のクチコミを分析し、就活・転職における示唆を提示する『キャリアデータ・インサイト』を創刊しました。今号のテーマは「インターンシップ」です。企業がインターン設計で意識...
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あの企業は、なぜ内定辞退されないのか？【キャリアデータ・インサイトVol.3】
就活サイト「ONE CAREER」に集まる50万件以上のクチコミや体験談を分析し、就活や転職における示唆を提示する資料が『キャリアデータ・インサイト』。今回は内定承諾・内定辞退の理由を明らかにし、まず...
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【調査レポート】25卒振り返り 入社志望度が最も上がるのは面接期間中
就活を終えた2025年卒の学生にアンケートを実施しました。 調査の結果より「25卒学生がどのようなスケジュールで就職活動をしていたのか」がわかりました。ぜひ26卒の採用施策の参考にしてください。
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【学生動向レポート】26卒はキャリア選択で何を重視する？大学群別「就活の軸」ランキング
【最速】2026卒学生の登録情報をもとに、大学群別のが「就活軸」をまとめました。
ターゲットとする大学群別に、キャリア選択における重視ポイントが明らかに。
ぜひご参考になさってください！
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【新卒スカウトサービス】ワンキャリアスカウト採用成功事例
新卒採用スカウトサービス「ワンキャリアスカウト」を用いた採用成功事例の紹介や今行っているスカウトで見直すべきポイント、他媒体との違いをご紹介します。
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【最速！新卒調査レポート】26卒早期層の就活動向～6割以上の学生が選考全体で対面を希望～
【最速】2026卒学生（早期活動層）に、アンケートを実施しました。
これまでにない新たな特徴も見られるため、ぜひご参考いただけますと幸いです。
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【調査レポート】25年卒夏インターンシップ振り返り～ 25年卒学生はコスパ・タイパ重視 ～
【注目】2025卒学生に就活スタイルについてアンケートを実施しました。
ぜひ、25卒の本選考や26卒の採用計画の参考にしてください。