『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

”個”を活かし”個”を結ぶ

プロフェッショナルコンサルティングパートナーとして、 自己変革を軸とした成長を目指す企業に対して、 その企業の持つ可能性を最大限に発掘し、 パワフルな飛躍を実現します。

経営と現場をつなぐビジネスリーダーを養成

激しい環境変化や複雑化するステークホルダーからの要請に対応しながら、企業が持続的な成長と価値向上を実現していく上で鍵となる「ビジネスリーダー」を中心に、組織がパフォーマンスを最大化する上で必要な育成施策を幅広くご提供します。

先進の予防医療テックで、健康経営と従業員のウェルビーイングを実現。
従業員の皆様が自分らしく働ける環境づくりをご支援しています。

私たちは、喫煙・生活習慣病、婦人科、メンタルヘルス、心疾患などの複数領域にまたがる予防医療テックカンパニーです。オンライン禁煙プログラムから、生理痛体験研修まで、テクノロジーと専門家の力で貴社の健康経営、D&I推進を強力にサポートします。

採用のミスマッチ・離職・休職を防ぐ「ミキワメ」

人の「性格」と「心の幸福度（ウェルビーイング）」を可視化するアルゴリズムを元に、採用や社員のマネジメントを改善。ミスマッチ採用や休職・退職を減らし、チームのウェルビーイングを実現します。

「AI時代」の人材開発に求められる要件とは。OS・ミドルウェア・アプリの三層構造で、人の「在り方」を根本から変革します。

AIがスキルを代替する時代には、表面的な技能ではなく、個人の「在り方」そのものが問われます。変化の時代を導くリーダーを育成する鍵とは。本講演では、皆様のお困りごとをインタラクティブにやりとりしながらお答えします。

人と組織に「協創力」を。

リードクリエイトは、リーダー育成と組織開発を軸にしたコンサルティングサービスを提供しています。
能力評価の分野では最も妥当性が高いアセスメントセンターによるリーダー適性判定、昇進昇格の最適化、管理職の育成が主なサービス内容になります。
　

ライフステージに合わせた従業員の働き方を支援する福利厚生サービス『福利ぱっと』

＊　このような方におすすめ　＊

・従業員が増えて現場を把握できてない経営者

・育児・介護を機にした離職にお悩みの人事・労務担当者

・"現場の従業員の頑張り"に少しでも報酬を還元したいが、経営陣になかなか交渉できない人事・労務担当者

正しく楽しいプログラムで貴社の健康経営を効果的に推進します

ルネサンスは、貴社の健康経営の運用体制を改善し、従業員の健康づくりを支援、組織の活性化と生産性の向上に貢献します。

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全ての人をリーダーにして、自律型組織を創る

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「Light up EngINeer」をVisionに掲げ、IT・DXエンジニア人材の採用支援を得意とするHRコンサルティング企業です。LinkedInのオフィシャルパートナーとして、LinkedIn製品の活用支援も行っております。

株式会社Legaseedは「はたらくをしあわせに」をテーマに、企業の人事部門の支援を行うコンサルティング企業です

「企業は人なり」というように企業経営において「人材」は不可欠。その「人材」の採用から、育成、環境づくりを一手に担っています。業種業態問わず650社以上の企業でコンサルティングを行い、人材の活性化により業績が向上する数々の実績を創っています。

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「人を中心に、ワークスタイルを変革する。」をスローガンに、レコモットは人と人を繋ぐコミュニケーション手段を革新的な方法で創造するITカンパニーです。
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イベントや研修にライブ感を提供！ オンライン会議・オンラインイベントも参加型に。

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私たちレッツアイは世界的視野に立ち、
高い人間力と創造力をもって、一人でも多くの人々に、
新しいライフステージを提供する企業を目指します。

組織の「ありたい姿」「ビジョン」実現に向け、それぞれのニーズに合わせカスタマイズした人材教育・研修をご提案いたします。

素晴らしい成果を得るには「やり方」も重要ですが「あり方」はもっと重要です。新しさは本質を忘れず変化を重ねることで創り出されます。チームには「力」があります。「自分たちの未来を自分たちで創り出す」そんなチームづくりを応援して参ります。

学びで、人を、企業を、強くする。

自ら気づき、やる気を起こし、学び続けることで進化する自律的なビジネスパーソン。
その学びの環境を提供し、今、求められる人材育成とソリューションを、多くのお客様の課題解決とともに追求していく。
それが私たちレビックグローバルのミッションです。

クラウド型の人事評価システムと、卓越した社員研修で、社員が成長し続ける組織風土の確立を

弊社の人事評価システムは、業界問わず幅広くご活用頂ける、新コンピテンシーを用いて、プロと相談しながらオリジナルのシステムを構築し運用までご支援いたします。社員を評価する人事制度から社員を育てる人事制度へのイノベーションが今こそ必要です。

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