『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

Wa are the Leaders
全ての人をリーダーにして、自律型組織を創る

個人の意識改革を起点とした、人材開発・組織開発が強みです。
主なテーマは「意識改革／リーダーシップ開発／理念浸透／イノベーション／パラダイムシフト」。
経営課題に合わせたカスタムメイドで、行動に変革を起こす研修プログラムをご提供しています。

「特性データ」×「自社基準」で、活躍可能性を高精度に予測！

MARCO POLO特性アセスメントは、世界最先端のHR研究に基づいた幅広い測定項目を実装しており、候補者の「活躍可能性」だけでなく、「CWB：問題行動」も、自社独自の基準で予測することが可能なツールです。

エンジニア採用ならレイン。お客様の半歩先の提案を。

「Light up EngINeer」をVisionに掲げ、IT・DXエンジニア人材の採用支援を得意とするHRコンサルティング企業です。LinkedInのオフィシャルパートナーとして、LinkedIn製品の活用支援も行っております。

株式会社Legaseedは「はたらくをしあわせに」をテーマに、企業の人事部門の支援を行うコンサルティング企業です

「企業は人なり」というように企業経営において「人材」は不可欠。その「人材」の採用から、育成、環境づくりを一手に担っています。業種業態問わず650社以上の企業でコンサルティングを行い、人材の活性化により業績が向上する数々の実績を創っています。

今いる場所が、オフィスになる。
moconaviで安全なテレワークを実現する！

「人を中心に、ワークスタイルを変革する。」をスローガンに、レコモットは人と人を繋ぐコミュニケーション手段を革新的な方法で創造するITカンパニーです。
提供するリモートアクセスサービス「moconavi」でテレワークの導入支援をしています。

イベントや研修にライブ感を提供！ オンライン会議・オンラインイベントも参加型に。

respon はリアルタイムアンケートサービス

WEB＆クリエイティブ専門の人材エージェントです。

私たちレッツアイは世界的視野に立ち、
高い人間力と創造力をもって、一人でも多くの人々に、
新しいライフステージを提供する企業を目指します。

組織の「ありたい姿」「ビジョン」実現に向け、それぞれのニーズに合わせカスタマイズした人材教育・研修をご提案いたします。

素晴らしい成果を得るには「やり方」も重要ですが「あり方」はもっと重要です。新しさは本質を忘れず変化を重ねることで創り出されます。チームには「力」があります。「自分たちの未来を自分たちで創り出す」そんなチームづくりを応援して参ります。

学びで、人を、企業を、強くする。

自ら気づき、やる気を起こし、学び続けることで進化する自律的なビジネスパーソン。
その学びの環境を提供し、今、求められる人材育成とソリューションを、多くのお客様の課題解決とともに追求していく。
それが私たちレビックグローバルのミッションです。

クラウド型の人事評価システムと、卓越した社員研修で、社員が成長し続ける組織風土の確立を

弊社の人事評価システムは、業界問わず幅広くご活用頂ける、新コンピテンシーを用いて、プロと相談しながらオリジナルのシステムを構築し運用までご支援いたします。社員を評価する人事制度から社員を育てる人事制度へのイノベーションが今こそ必要です。

人事・労務関連の最新情報をお届けします！

労働法専門誌「季刊労働法」の発行や毎月開催している各種人事労務担当者向けセミナー、実務書、関連書籍など人事労務に携わる皆様の幅広いニーズにお応えします。

《組織の価値はヒトで高まる》ー私たちは「ヒト」の課題を解決する人材コンサルティングファームです。

”採用・定着・育成”に関するあらゆる「ヒト」の課題やニーズに向き合い、戦略的かつ実行可能なご支援を提供いたします。

多彩なソリューションを提供しているロココだからできる DX推進の多角的サポート

創業約30年の豊富な経験
幅広い業界での実績と 的確なコンサルティング
”人とココロ”を大切に お客様に寄り添ったサポート

雇用のミスマッチをテクノロジーで未然に防ぐ

ROXXは、オンライン完結型のリファレンス/コンプライアンスチェックサービス「back check」を運営しています。「信頼」を新たな指標として社会に実装し、信頼によってこれまでの努力がフェアに報われる世の中の実現に取り組んでいます。

メンタルヘルスで休職している従業員の職場復帰を支援しております。

精神的な不調で休職した社員の半分に近い社員が5年以内に再発し再休職に至ると言われており、身近な問題となっています。円滑な職場復帰・休職の再発防止は人材の確保に繋がります。休職者の復職支援サービスや相談窓口（無料）を提供しております。

休職者の職場復帰支援(リワーク)のプロフェッショナル集団です

私たちはメンタルヘルス不調で休職中の方や、障害のある方が、安心した社会生活がおくれるようにスムーズな職場復帰や、新たな仕事に就労できるように支援する会社です。
その人らしく、いきいきと社会生活が送れるように質の高い支援をおこないます。

自立・創造・協働人財の育成を15年間実施！オンラインの新常識を創造しています

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創造と変革に挑む人材を、ベンチャーの実戦で育てます。

ローンディールは、6〜12か月の出向で大企業人材をベンチャーの実務へ。看板を外した経験と内省・1on1支援で自律と視座を高め、組織に還元できる次世代リーダーを育成します。

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フローラ・アミは、ベトナム人を中心に10,000名以上の外国人の登録があり、各企業のニーズに迅速に機動的に対応しています。また、アジアを中心にした各現地ネットワークを通じて、優秀な高度人材を企業のニーズに応じて紹介を行います。

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企業の採用活動を成功させるために、ワイエスプランニングでは各セクションでの
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