HRカンファレンス2024-秋- 参画企業
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- 人材アセスメント・サーベイ
- 組織・人事コンサルティング
人と組織に「協創力」を。株式会社リードクリエイト
カブシキガイシャリードクリエイト
- 無料
- WEBセミナー
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- 人事考課・目標管理
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- リーダーシップ
- マネジメント
「人選力」が高い企業の条件~リーダー選抜に関する5つの課題
昇進昇格をはじめとする「人選」に関する自社の問題点を再点検し、「これまでとは違う人選の考え方と方法論」を導入するきっかけを提供します。
開催日時 | 2024/12/17(火) 14:00 ~ 15:00 |
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受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2024/12/16(月) 10:00 |
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特別企画!リーダー育成コンサルティング会社の役員が語る“人材マネジメントの希望と葛藤のリアル”
数多くのクライアントにおいて、リーダー育成を支援しながら辿り着いた「教科書には載っていない人づくりのエッセンス」を本音で語り尽くします。自社の人材育成を問い直すヒントをお持ち帰りください。
開催日時 | 2024/12/18(水) 15:00 ~ 16:10 |
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受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2024/12/17(火) 10:00 |
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「人選力」を高めるための処方箋~納得感が高いリーダー選抜の設計方法
昇進昇格やリーダー選抜を再構築していくにあたって、人事・人材開発部門として押さえておくべきポイントを具体的に解説します。
開催日時 | 2025/01/15(水) 14:00 ~ 15:00 |
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受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/01/14(火) 10:00 |
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サクセッションプランの作り方と進め方~人的資本経営の最重要テーマ「後継者育成」の実態と成功事例
人的資本経営の最重要テーマであるサクセッションプランのポイントをご紹介するとともに、経営・人事部門として明日から着手すべき具体的な対策について解説します。
開催日時 | 2025/01/16(木) 15:00 ~ 16:10 |
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受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/01/15(水) 10:00 |
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サクセッションプランの作り方と進め方~人的資本経営の最重要テーマ「後継者育成」の実態と成功事例
人的資本経営の最重要テーマであるサクセッションプランのポイントをご紹介するとともに、経営・人事部門として明日から着手すべき具体的な対策について解説します。
開催日時 | 2025/01/17(金) 15:00 ~ 16:10 |
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受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/01/16(木) 10:00 |
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人的資本経営の「実践知」~情報開示で“外してはいけないポイント”
2023年3月期決算より人的資本情報開示が始まりました。本ウェビナーでは、数百社を超える統合報告書、有価証券報告書の分析から見出した好事例をもとに、日本企業の現状とこれから進むべき道筋を解説します。
開催日時 | 2025/01/21(火) 15:00 ~ 16:10 |
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受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/01/20(月) 10:00 |
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人的資本経営の「実践知」~情報開示で“外してはいけないポイント”
2023年3月期決算より人的資本情報開示が始まりました。本ウェビナーでは、数百社を超える統合報告書、有価証券報告書の分析から見出した好事例をもとに、日本企業の現状とこれから進むべき道筋を解説します。
開催日時 | 2025/01/22(水) 15:00 ~ 16:10 |
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受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/01/21(火) 10:00 |
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リーダーが育つ「職場内人材育成」の本質
リーダーが育つ職場内人材育成の本質に迫り、自社における理想と現実のギャップを点検する機会を提供します。
開催日時 | 2025/01/24(金) 14:00 ~ 15:00 |
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受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2025/01/23(木) 10:00 |