- 採用コンサルティング・採用アウトソーシング
- 人材育成・研修
- 組織・人事コンサルティング
人の可能性を探求する株式会社HR-QUEST
カブシキガイシャエイチアールクエスト
プロフェッショナルのネットワークをフルに活用し
人と組織のあらゆる課題に
オーダーメイドのプログラムでサポートします。
私たちHR-QUESTは長年、織人事に関わる実践活動を続けてきました。
個が生かされ、チームが大きな力を発揮することで、
希望に満ちた社会を実現したいと考えています。
そのために私たちは、人の可能性を信じ、一心に探求し続けます。
STATEMENT
大切にしたいこと
個を尊重する
→けがえのない存在である、ひとりひとりを大切にする
好奇心を持つ
→広く世界をとらえ、前向きに取り組む
真摯であること
→人やチームに、誠実に、正面から向き合う
目指したい世界
自らの意志に従い、
その目的や希望に向けて一心に取り組むことができる
私たちがなすこと
人の可能性を探求する
→人やチームの持つ力を最大限に引き出す
→人やチームの可能性を信じ、成長を促す
HR-QUESTが提供するサービス
人材を採用する
欲しい人材がなかなか採用できない、というお悩みはどこの企業様にとっても重要な課題です。
私たちHR-QUESTでは、豊富な経験を持つコンサルタントが、
貴社の人事担当として採用プロセスに伴走。適材・適所でのお手伝いを実践します。
人事課題にワンストップで対応できる中小企業様だからこその強みを更に強化し、
効果的なものへとアップデート。
貴社が「採用力のある企業」になるためのコンサルティングとトレーニングを、
実践的に提供します。
また、豊富な支援実績をフル活用し、新卒・中途、業界・業種など、
あらゆるテーマに対しサポートさせていただきます。
人事の仕組みをつくる
制度というと給与のあり方などが注目されますが、
私たちHR-QUESTでは人材マネジメント全体を俯瞰してみることにより、
ありたい人材像や組織像を言語化し、人材マネジメントのグランドデザインを策定します。
事業環境の変化や経営戦略、理念や価値観、組織風土等を入念に整理し、
人事制度をわかりやすく冊子化。制度導入説明会の企画・運営や、
すり合わせのための研修を行い、組織に浸透するまでをサポート。
貴社のビジョンをゆるぎないものにしていくお手伝いをします。
また、評価制度を適切に運用し個々の育成を重視することで、
全体のマネジメント力の向上を図ります。
人材を育てる
「期待する要件」と「習得したいスキル」は、等級定義そのもの。
貴社の業務内容や現場実態を受けて、現場の実態を徹底的に
調査・ヒアリングし、人事制度や研修などの育成施策と連動させて、
目指すべき人事育成体系を構築します。
新人研修では、相互理解や課題の共有で個人とチームを活性化。
中堅・管理職研修では多方向からの自分を知ることにより、
自分らしい「マネジメントスタイル」の確立を目指します。
また、資料作成やプレゼンテーション、ファシリテーションや
生産性向上のコツなど、ビジネススキルの基本を学べる研修もご用意しています。
個人とチームをいきいきさせる
信頼関係を築くことができれば、
普段のコミュニケーションは今よりもっと豊かになります。
互いを尊重する「対話」は、自分自身や他者への理解・気づきを促し、
人や組織の関係性に変化を与え、課題を解決する大きな糸口となるでしょう。
本質的な変化を望む個人や組織（関係性）に対し、
主にコーチングのアプローチから直接的・間接的にその変化や成長に向けてお手伝いします。
組織風土を変える
多くの「人」が集まり「組織」が成り立つ上で難題となるのが、現場の実態の把握です。
私たちHR-QUESTのサービスでは、オリジナルサーベイを使ってその実態を明らかにし、
マネジメントや管理システムに求められる的確なサポートを可視化。
それぞれの価値観ややりがいに繋げ、その人の「個」をあるがままに生かし、
組織の可能性を最大限に発揮できることを理想として、
貴社の風土を活性化するお手伝いをしたいと考えています。
また、組織の姿を描くのに欠かせない、
ミッション・ビジョン・バリューを策定し、
理解・共感・実践の3ステップで浸透へと導くと共に、
それらが人事制度にスムーズに反映され、活用されるまでをサポートします。
詳細情報
| 社名 | 株式会社HR-QUEST |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-2-2ヒルトンプラザウエスト19階 |
| 対応エリア | 全国 |
| 事業内容 | 採用・育成支援サービス 人材の成長・活躍を促す 人事制度構築・運用支援サービス |
| 事業区分 | 組織・人事コンサルティング人材育成・研修採用コンサルティング・採用アウトソーシング |
| 代表者名 | 毎野 正樹 |
| 従業員数 | 8名 |
| 資本金 | 800万円 |
| 設立 | 2021年11月 |
| お問合せ先 | 0661367451 |
| URL | https://hr-quest.co.jp |