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- WEBセミナー
- オンデマンド受講
- 聴講型
- 管理職研修
- 社員のキャリア自律支援
- 協働体制づくり
【年末年始アーカイブ祭り】マネジャーの本来業務って何？ プレイングマネジャーからの卒業～部下に仕事を任せていこう！～
・フリーワーク：明確に任せる範囲を共有し、その範囲の中で好きなようにやらせる
・パーツワーク：仕事の全体像を示し、その中のある部分を任せる
・アウトソース：自分の行っている仕事の代役として担当させる
| 開催日時 | 2025/12/26（金） 10:00 ～ 2026/01/13（火） 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2026/01/13（火） 00:00まもなく締め切り |
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- オンデマンド受講
- 聴講型
- 等級制度設計
- 評価項目・評価基準設定
- 評価運用ルール設計
【年末年始アーカイブ祭り】＜奥伝＞『評価運用道場2025』 ～公平と納得を両立する、評価運用の極意～
公平性と納得感を両立する「評価運用力」をケースも取り入れながら鍛える全3回のプログラム
＜奥伝＞評価運用のHowTo：実践運営とコミュニケーション設計
人事と現場が連携する評価運用フローを示す
| 開催日時 | 2025/12/26（金） 10:00 ～ 2026/01/13（火） 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2026/01/13（火） 00:00まもなく締め切り |
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- 等級制度設計
- 評価項目・評価基準設定
- 評価運用ルール設計
【年末年始アーカイブ祭り】＜中伝＞『評価運用道場2025』 ～公平と納得を両立する、評価運用の極意～
公平性と納得感を両立する「評価運用力」をケースも取り入れながら鍛える全3回のプログラム
＜中伝＞評価運用の品質向上：構造と実践力の強化
目標の「質」を高める上で果たすべきサポートを示す
| 開催日時 | 2025/12/26（金） 10:00 ～ 2026/01/13（火） 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2026/01/13（火） 00:00まもなく締め切り |
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- オンデマンド受講
- 聴講型
- 等級制度設計
- 評価項目・評価基準設定
- 評価運用ルール設計
【年末年始アーカイブ祭り】＜初伝＞『評価運用道場2025』 ～公平と納得を両立する、評価運用の極意～
公平性と納得感を両立する「評価運用力」をケースも取り入れながら鍛える全3回のプログラム
＜初伝＞評価運用の本質：基礎と全体観
「なぜ評価運用がうまくいかないのか」を構造的に整理
| 開催日時 | 2025/12/26（金） 10:00 ～ 2026/01/13（火） 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2026/01/13（火） 00:00まもなく締め切り |
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- 等級制度設計
- 評価項目・評価基準設定
- 評価運用ルール設計
【年末年始アーカイブ祭り】Part3 報酬制度編 人事制度勉強会2025～組織成長を加速させる“戦略的な人事制度”とは？
組織成長を実現させていくための人事制度を考えていく上で、お悩みはありませんか？
| 開催日時 | 2025/12/26（金） 10:00 ～ 2026/01/13（火） 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2026/01/13（火） 00:00まもなく締め切り |
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- 等級制度設計
- 評価項目・評価基準設定
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【年末年始アーカイブ祭り】Part2 評価制度編 人事制度勉強会2025～組織成長を加速させる“戦略的な人事制度”とは？
組織成長を実現させていくための人事制度を考えていく上で、お悩みはありませんか？
| 開催日時 | 2025/12/26（金） 10:00 ～ 2026/01/13（火） 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2026/01/13（火） 00:00まもなく締め切り |
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- 人材育成体系の設計
- 若手社員研修
- 管理職研修
【年末年始アーカイブ祭り】Part1 等級制度編 人事制度勉強会2025～組織成長を加速させる“戦略的な人事制度”とは？
組織成長を実現させていくための人事制度を考えていく上で、お悩みはありませんか？
| 開催日時 | 2025/12/26（金） 10:00 ～ 2026/01/13（火） 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2026/01/13（火） 00:00まもなく締め切り |
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- 人材育成体系の設計
- 若手社員研修
- 管理職研修
【年末年始アーカイブ祭り】昭和生まれのマネジャー・人事担当者必見！ 令和時代に求められるマネジメントと育成
『Z世代』とひとくくりにして、身構えてませんか？
| 開催日時 | 2025/12/26（金） 10:00 ～ 2026/01/13（火） 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2026/01/13（火） 00:00まもなく締め切り |
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- 管理職研修
- OJT・職場内教育
- 社員のキャリア自律支援
【年末年始アーカイブ祭り】部下育成セミナー～部下を育て組織全体の力を高める～
プレイヤーからマネジメント業務にシフトチェンジしろと言われているが、以下のようなお悩みはありませんか？
| 開催日時 | 2025/12/26（金） 10:00 ～ 2026/01/13（火） 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2026/01/13（火） 00:00まもなく締め切り |
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- ハラスメント防止・対応
- 組織文化づくり
- DE&I
【年末年始アーカイブ祭り】『悪気はなかった』が通用しない時代に～職場のハラスメントと人権～
本セミナーは、ハラスメントの「グレーゾーン」にも焦点を当て、「やってはいけないこと」を学ぶのではなく、「どうすれば互いを尊重し合えるか」を探るセミナーです。
| 開催日時 | 2025/12/26（金） 10:00 ～ 2026/01/13（火） 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 |
2026/01/13（火） 00:00まもなく締め切り |