「外部のプロ」の視点から、御社の人事マネージャーとしまして提案をさせて頂きます！
はじめまして！賃金コンサルタント・社会保険労務士の服部と申します。
賃金・退職金・人材評価・労働時間等の人事制度について、御社事情にマッチしたご提案をさせて頂きます。
ご希望があれば全国どこでもお伺いいたしますので宜しくお願い申し上げます。
服部 康一 服部賃金労務サポートオフィス代表
| 対応エリア | 全国 |
|---|---|
| 所在地 | 神戸市須磨区 |
| 評価 | 2,154,080pt (ポイントの内訳) |
専門家コラム
多様な人材を全て活かせるように‥
もうすぐ新年度を迎え、新しい社員が入ってくる企業も多いことでしょう。 今日の雇用情勢ですが、依然として失業率の改善には至らず「就職難」と言われる一方、中堅・中小企業にとっては｢人手不足｣といった声...
人事のQ&A 回答履歴
手当の扱いについて
基本的なことで申し訳ありませんが、質問させていただきます。 欠勤控除は、手当を含まない給与の額を標準出勤日数で除した分を減額するとしています。 残業代に対しても、手当に関して同様です。 手当の、控除や...
- りこるさん
- 栃木県／ 建設・設備・プラント
老人ホームでの夜勤専従勤務の休憩について
当施設では、夜勤専従の正社員は、16時〜翌朝9時までの勤務となっています。内休憩が2時間と聞いていますが、入居者のトイレ誘導、介助が必要な為、各部屋にあるセンサーが鳴れば、転倒の恐れなどがあるので、す...
- 金太郎さん
- 大分県／ 医療・福祉関連
人事考課について説明を求められた場合の対応
いつも拝見し参考にさせていただいております。 タイトルの件、従業員より説明を求められております。 従業員はその後異動となり、現在は他の上司仮にB課長のもとで業務を行っております。そして、説明を求めら...
- ささのはさん
- 東京都／ その他メーカー
残業時間の端数処理の適正化について
お世話になります。中堅企業の労務担当をしております。 この度、弊社では勤怠管理の適正化を目的として、残業時間の集計方法の変更を検討しております。 現在は「日ごとの15分単位切り捨て」という運用を行っ...
- えむらさん
- 東京都／ 情報処理・ソフトウェア
役員の通勤手当について教えてください
役員の通勤手当の課税分を役員給に含め、非課税分を通勤手当として支給しています。 次の４月より、ガソリン代が下がったため通勤手当も下がるのですが、 役員給に含まれた課税分は下げられないので、非課税分を下...
- ＮＫＮさん
- 大阪府／ 電機
企業情報
| 服部賃金労務サポートオフィス | |
|---|---|
| 所在地 | 〒654-0131 兵庫県神戸市須磨区横尾７－１－１－８１－５０４ |
| 対応エリア | 全国 |
| 代表者名 | 服部 康一 |
| 従業員数 | 1名 |
| お問合せ先 | 0787421998 |
| 事業カテゴリ | 組織・人事コンサルティング社会保険労務士・他士業 |