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「外部のプロ」の視点から、御社の人事マネージャーとしまして提案をさせて頂きます!

はじめまして!賃金コンサルタント・社会保険労務士の服部と申します。
賃金・退職金・人材評価・労働時間等の人事制度について、御社事情にマッチしたご提案をさせて頂きます。
ご希望があれば全国どこでもお伺いいたしますので宜しくお願い申し上げます。

服部 康一 服部賃金労務サポートオフィス代表

服部 康一
対応エリア 全国
所在地 神戸市須磨区
評価 2,116,380pt (ポイントの内訳)

専門家コラム

人事のQ&A 回答履歴

過払い精算がある賞与における社会保険料について

いつもお世話になっております。 契約社員の契約変更(減額)に伴う給与額変更対応が漏れて過払いが発生し、ご本人様のご意向で年内冬季賞与で精算予定です。 以下処理を行うことで、本来(正しい処理をした場合)...

ぶるさん
東京都/ その他業種
投稿日:2025/09/12  ID:QA-0158202  報酬・賃金 回答募集中 回答数 3 件

支給予定日より前に退職届を提出した場合の賞与支給に関して

 いつも大変お世話になっております。  標題の件、次のような場合における賞与支給につきまして、 『賃金規程』に減額規定を明記することにより、不支給は無理にしても、 せめて減額措置を講じることはできない...

とっちゃさん
長野県/ 精密機器
投稿日:2025/09/12  ID:QA-0158190  労務・法務・安全衛生 回答募集中 回答数 8 件

労働条件通知書発行後の内定取り消しについて

この度正社員内定者に労働条件通知書を発行し、前職退職日までの間(約2か月間)アルバイトで勤務可能との事でしたのでアルバイト用の雇用契約書を締結しました。 しかし、その後すぐに本人より前職の都合で、当...

ラオウさん
東京都/ フードサービス
投稿日:2025/09/12  ID:QA-0158168  中途採用 解決済み 回答数 5 件

企業情報

服部賃金労務サポートオフィス
所在地 〒654-0131  兵庫県神戸市須磨区横尾7-1-1-81-504
対応エリア 全国
代表者名 服部 康一
従業員数 1名
お問合せ先 0787421998
事業カテゴリ 組織・人事コンサルティング社会保険労務士・他士業