『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

開発部門で人的資本経営に関わるコンサルティングサービス、ITソリューションサービスを推進。ITコンサルタントとして、施策策定やシステム導入の支援を担当。人事・人材データ分析サービスを通じた組織課題の可視化、採用・育成戦略の改善支援等の経験を持つ。

また、所属事業部の人的資本ダッシュボードの開発や、若手メンバーを対象としたITコンサルタント研修の企画・推進等にも従事。

保有資格

ISO 30414リードコンサルタント/アセッサー
MBA (経営学修士)
統計検定準1級
Python3 エンジニア認定データ分析試験

　人的資本経営実践サービスは、「コンサルティングサービス」「ITソリューションサービス」「グローアップ推進サービス」 の3つのサービス体系から構成されます。

　「コンサルティング」で何からどのように取り組むべきかを整理・策定し、「 ITソリューション」で課題解決効果を可視化・分析できる仕組みを提供し、「グローアップ推進」で従業員ひとりひとりの行動変容を起こすサポートを行います。