株式会社労務行政
カブシキカイシャロウムギョウセイ
育成・研修 管理職に求められる法律に反しない、適切な労務管理を正しく理解する!
【eラーニング 】
管理職が知っておくべき
「法律知識と労務管理の基本」
このサービスのポイント
- いつでも、どこでもスキマ時間で学べます!
- 3~5分程度の解説動画+振り返り小テストで構成。スマートフォンにも対応しているので、ちょっとした空き時間を活用し、気軽に学習できます。
1
- 理解度チェックと学習履歴の把握も可能!
- 各コースに修了試験を用意しているので、受講コースへの理解度を確認できます。また、企業でご利用の場合は、受講管理者が各受講者の進捗状況をチェックできます。
2
- システム導入の必要はありません!
- 自社で独自の学習管理システム(LMS)を持っていない会社でも利用可能!お申し込み後、10日程度でご利用を開始することができます。
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サービスDATA
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 料金例 【1~99人まで ご利用の場合】 :4,900円(税込5,390円)/人 100人以上の場合は、人数の範囲に応じて定額となります。 ※人数・期間などによって変動します。詳細はお問い合わせください。 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
対象階層 | 中堅社員管理職 |
対象職種 | 全職種 |
テーマ | リーダーシップマネジメント |
サービス形態 | eラーニング・学習支援システム研修教材・通信教育 |
期間・回数・時間 | 1コース当たり:2カ月 標準学習時間 :2.5時間 |
サービス詳細
管理職が知っておくべき
「法律知識と労務管理の基本」コース
◆利用期間 :2カ月間
◆標準学習時間:2.5時間 程度
◆パンフレット・受講画面イメージ
ねらい
このコースでは、労働時間や残業、年次有給休暇、採用と雇用管理、退職と解雇・懲戒といった、管理職として必ず知っておかなければならない分野に焦点を当てて、法律に反しない適切な労務管理とはどういうものかを一つ一つ確認していきます。
部下を管理する立場にある管理職として、正しい理解を身に付けなければならないテーマです。
カリキュラム
日程・トピックス | 内容 |
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第1章 労働時間、残業 |
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第2章 年次有給休暇 |
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第3章 採用と雇用管理 |
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第4章 退職と解雇 |
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第5章 懲戒 |
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試験 |
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よく寄せられる質問
- 申込前にコースの内容を確認できますか?
- はい。無料トライアルをご用意しておりますので、お問い合わせください。