『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

注目されている受講者が自発的に学べる「体験型研修」とは？ 【無料/動画視聴版ウェビナー】 座学より習得できる！ ビジネスシミュレーションゲーム

本動画視聴版ウェビナーでは、現実に近い経営を疑似体験できるオンライン経営シミュレーションゲーム「Management Experience Online」をご紹介します。

問題社員・リスク人材をはじきだせ！250円からはじめる 問題社員・リスク人材の見極め方(アーカイブ配信)

母集団の形成が難しくとも採用基準を下げますか？バイトテロ、メンタル不調、早期退職など…、今回は、採用基準・募集基準を拡大した際の「リスク人材」の採用を防ぐための考え方や手段についてお伝えしていきます。

若手・中堅社員の離職を防ぐ！エンゲージメント向上に繋がる報酬水準の考え方(アーカイブ配信)

昨今、従業員エンゲージメントの向上が求められていますが、従業員の報酬は十分な水準と言えるでしょうか。今回のウェビナーでは、エンゲージメント向上に繋がる報酬水準の考え方について事例を交えてご紹介します。

ランチタイムで丸わかり！人事労務トピック 知っておきたい2025年の税制改正

昨今脚光を浴びている人的資本経営やISO30414への対応、自社のミッション・ビジョンに沿った人事施策へ着手しませんか？ 「人事制度見直しに関する無料相談会」

同様な悩みや固有の課題を専門コンサルタントと膝を突き合わせて解決する場として、人事制度見直しに関する無料相談会を開催。これを機に円滑かつスピーディーに制度・仕組みの再構築へ取り組んでいきましょう。

新規事業開発の成功事例とフレームワークを専門コンサルタントよりご紹介 【無料/動画視聴版】 経営コンサルティング会社が指南する「新規事業開発の組み立て方」

本動画視聴版ウェビナーでは、新規事業を成功させる原理原則と、新規事業開発を成功させた企業の事例とともに新規事業開発のスキームと切り口について紐解いていきます。

【WEBセミナー】コンサルティングファームが実践する 「スキルマップ」の具体的なつくり方と運用

「実際にコンサルティングファームが実践している具体的なスキルマップの構築・運用手法」を解説します。加えて、スキルマップの効果を最大限に発揮できる運用方法を、「カオナビ」の事例を交え、ご紹介します。

人材育成に関する無料相談会／「人的資本経営」の実現に向けて、人材ビジョン・教育体系を見直し、最適な人材育成を推進する

本相談会で、事業戦略や経営戦略に基づき、あらゆる育成テーマをご提案できる専門コンサルタントとともに、未来の貴社に必要な人材育成を考えていきましょう。

エンゲージメント向上は、評価面談の質から始める！！マネジャーのための対話の学び直し（期間限定オンデマンド講座）

評価についてよくある誤解として、「素晴らしい制度があれば、メンバーは納得し、自社の中でキャリアを高めていってくれるのではないか」があります。もちろん制度は大事ですが、「制度」より「運用」が重要です。

【WEBセミナー】組織と個人の成長を加速させる！組織エンゲージメント向上を実現するタレントマネジメント活用法

離職防止に重要となる組織エンゲージメントを向上させる施策の進め方や、施策遂行のポイントを、先進企業の事例を交えながらご紹介します。

新規事業開発の成功の着眼点 【無料/動画視聴版ウェビナー】 ～関連多角化・非関連多角化新規事業を実現するための15戦略～

本動画視聴版ウェビナーでは、新規事業開発に関する関連多角化・非関連多角化といった2つのキーワードに対して、15個の戦略を事例ともに紹介させていただきます。

HR専門コンサルタントより「次代に残す人材育成プラットフォーム」を解説 【無料/動画視聴版ウェビナー】 エンゲージメントを高め人財の早期育成を促す社内大学づくり

本動画視聴版ウェビナーでは、エンゲージメントを高め、良い人材を「採用・育成・活躍・定着」させていくために社内の教育体制づくり（社内大学づくり）のポイントをお伝えいたします。

新年度に向けて中期経営計画を策定する手法・実務に役立つフォーマットもご紹介! 【無料/動画視聴版ウェビナー】 中期経営計画策定の手法とは?

本動画視聴版ウェビナーでは、新年度に向けて中期経営計画を策定する手法・実務に役立つフォーマットもご紹介いたします。

人事領域にデータを活用し、“感覚人事”から脱却しませんか？ 【無料・限定WEB講座/動画視聴版】 社員総活躍を実現する『社員の特徴・スキル情報の見える化』とは？

本WEB講座では、企業の経営資源として最も大切な“人材”の競争力を維持していくためにも、人事領域にデータを活用し、“感覚人事”からの脱却を図ることを提言いたします。

2025年4月創設!!出生後休業支援給付金・育児時短就業給付金の実務解説セミナー

2025年4月に創設される2つの給付金「出生後休業支援給付金」「育児時短就業給付金」 対象者の条件や申請手続きに利用する様式・記載方法まで、実務ポイントを分かりやすく解説！

FCCフォーラム2023「人材価値を創造する」 【無料/期間限定配信セミナー】 人的資本経営と組織を支える制度とHRDXについての限定配信

本期間限定配セミナーでは、2023年6月に配信したFCCフォーラム2023「人材価値を創造する」より人的資本経営と組織を支える制度とHRDXについての限定配信です。

成長意欲を引き出す「目標・評価」とは　 ～人事制度の誤解と真実～

目標を「数値化」することの落とし穴や、表面上の成果だけにとらわれない 社員の真の能力を引き出すための評価方法を深掘りします。 一般的な目標管理では見逃されがちな新しい視点を提供します。

人事にこそ知ってほしい「労務入門」 〜人事の鍵を握る労務業務の重要性〜

本セミナーは、坪谷 邦生氏の最新作「図解 労務入門」よりエッセンスを抽出し、労務とは何かを根本より解説します。 後半ではパネルディスカッションも開催。

無料セミナー動画（視聴時間／約60分） マネジメント行動改善　～育成の原点は行動評価とフィードバック～ 育成に繋がる評価とフィードバックについて事例を交えて解説

社内で実践されている評価を機能させるべく、 マネジメント行動改善の視点から運用を改める必要があります。

50%削減を目指す！バックオフィス業務を大幅短縮「生成AI & オンラインアシスタント」