『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

メンタルヘルスの基礎知識＜社員の不調を未然に防ぐ＞

制度だけでは防げない社員のメンタルヘルス不調。予防には“気づく力”が鍵です。本セミナーでは、社員の意識改革を促す知識と実践ポイントをお届けします。改善のヒントを探す経営者・人事担当者におすすめです。

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【無料】［2026年度入社新卒新人］公開型・新入社員研修ご紹介セミナー

昨今の新入社員の特徴を踏まえ、配属後に成長する新人の条件と効果的な育成方法をご紹介。50年の研修ノウハウから生まれた実践的プログラムを解説します。

新しい採用スキームを大公開｜中小企業の整備士募集に100名の応募が！？

優秀な整備士希望人材を「安定的」に採用するための最新スキームをご紹介。 気になる点を成功事例も交えながらお伝えします。

組織の要か、足かせか ── 人事が担うミドル再生の要諦

★参加特典｜ミドル社員停滞要因チェックリスト 「ミドル層のパフォーマンス低下」に課題を感じている方にオススメ

障がい者雇用における業務創出・切り出しの具体策と定着の秘訣！障がい者雇用の成功事例・失敗事例から見る「任せられる業務が見つからない」課題の解決策

障がい者雇用を推進する企業担当者必見！ 「任せられる業務が見つからない」という課題を抱える方へ、成功事例と失敗事例から学ぶ実践的な解決策をお届けするオンラインセミナーです。

【10/17,10/28開催】男性育休。“やれと言われるからやっている”から、どう進める？ 男性育休推進の本音とアクセルの踏み方とは

＜ご好評につき追加開催決定！＞これからの経営を担う次世代リーダー育成の最適解

部下が自ら動き出す！「主体性」を引き出し、チームの成果に繋げる1on1

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【無料】マンネリ1on1からの脱却！対話の質を高める実践ノウハウ

制度が浸透した一方で、マンネリ・形骸化してしまい、もどかしさを感じている方も多いのではないでしょうか。1on1の質を高める実践的なノウハウや、人事として現場にできる支援についてお伝えします。

女性リーダーを企業成長のエンジンに〜グローバルから学ぶ成功のヒント

女性リーダー育成のカギは「仕組み×文化×上司」 成功企業の事例から、女性管理職を増やす実践を学ぶセミナーです。日米で活躍するゲストスピーカーとの「対談形式」で行いますので、ラジオ感覚で参加できます。

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「人的資本経営」の実現に向けて、日本ガイシ様においては、本社人事と部門人事が密に連携を重ね戦略と施策を実装しています。本ウェビナーでは、その実際の取り組みや難所について、リアルな声をお届けします。

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お申し込み多数の場合は抽選とさせていただきます、あらかじめご了承ください。 ※イベント詳細に関してはご登録いただきましたメールアドレス宛にイベント当日までにご連絡いたします

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