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サーベイ結果が改善しないとお悩みの方へ。原因は『理念浸透不足』かもしれません。データによる課題特定と『社内ラジオ』という解決策を、ラフールとオトバンクが実例を交えて解説！組織を変える処方箋を公開。

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1on1のバイブルとして多くのビジネスパーソンが手にとった「1on1マネジメント」の著者である松丘啓司が、1on1を定着化させ、その効果を最大化するために、導入前に抑えておくべきポイントを解説します！

AI時代、事業を伸ばす人材育成の再設計 〜問い・企画・事業をつなぐ価値創造の構造〜

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