『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

「外国人労働者の定着率向上に向けたサポート構築の重要性」－制度改正からみる外国人雇用の現状と展望

【外国人採用企業必見！】 外国人労働者の定着には制度の定めるサポートだけでなく、幅広い定着支援が必要です。当セミナーは特定技能人材の採用と、定着に必須となる生活支援・医療支援などについて解説します。

グローバル人材を枯渇させない組織へ 人材プールの育成計画　”仕組化”のコツとは？

異業種交流型で他社事例共有【駐在員が知っておくべき部下育成とリスク対応】

海外での労務管理、部下育成、不正リスクの高い部下の把握、リモートマネジメント、そして自身のメンタルケアなど、駐在員が対応すべき内容が５時間でわかるセミナーを異業種交流型で開催しています。

スキルか、日本語か？外国籍エンジニア採用「黄金バランス」の見つけ方

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ご好評につき再配信！ ＜社労士が解説！＞海外から外国人社員を受け入れる際の労務対策とは？

社会保険労務士の専門家を招き、外国人社員の受け入れに係る労務対策の全体像をわかりやすく解説いたします！まずはこの機会に外国人雇用の労務管理についての知識を深め、貴社の受け入れ体制を強化しませんか？

グローバル視点でHRトレンドを学ぶ！HR Tech 2025 速報セミナー

9月にラスベガスで開催される「HR Tech 2025」の様子を通じ、HR techトレンドやHRがこれから学ぶべきことは何か逸早く皆様にシェアさせていただきます。

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このセッションでのトピックをご紹介します。 ・企業が語学学習の効果を高めるために活用しているAI機能 ・AI導入から1年を経て得られた主要なインサイト ・100万人以上の学習者データに基づく成果

人事担当者がおさえておきたい宗教についての最低限の知識【アーカイブ配信】

外国籍人材を活用する会社の人事として、最低限知っておきたい「宗教」のお話。採用から職場環境の注意点など、知らなかったでは済まされないグローバル人材活用の基礎知識。