『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

データの力で、解決できる社会課題がある。

現在は”未曾有”の人口減少時代です。「1人あたりの生産性の向上」はもはや全ての日本企業が取り組むべき社会課題です。

私たちは「データの力」で企業の生産性と競争力を高める”データリーダー”を日本に多く輩出し、日本企業を改革します。

自社開発ワンプラットフォームで給与・勤怠・労務が実現するクラウド型アウトソーシング

収集・管理を「いつでも」、マルチデバイスで「どこでも」、簡単操作で「だれでも」をコンセプトに開発されたクラウドシステム【Workcloud】をベースとしたアウトソーシングで、給与計算・年末調整・入社手続き等の業務効率化、利便性を高めます。

凸凹が活きる社会をつくる

大人の発達障害専門の就労移行支援事業所です。
精神・発達障害の方の就職支援を行っています。
障害者雇用を実際に行われている企業様、
これから障害者雇用を検討されている企業様向けに
有益な情報をお送り致します！

映像を活用し企業の魅力をよりわかりやすく就活生にアプローチ

DDスタジオは映像制作や3D制作、ソフトウェア・アプリケーション開発、イベント企画等を行っている会社です。
過去30年に及ぶ豊富な制作実績で、企業様の魅力をより大胆にイメージに沿った演出で就活生にアプローチします。

社会課題をDX戦略コンサルティング＆アジャイル開発で解決

HRテック、フィンテック、AI、DXビジネスにおいて、コンサルティングから企画、開発、マーケティング、オペレーションまで包括的かつ革新的なDXサービスを提供。HR領域では、ジョブ型人事に特化した総合型クラウドにて、組織改革、経営変革を支援。

グローバル化、M&A、デジタル化等、大規模な経営変革を実現するために、人事と組織に関する様々な経験にもとづく最新の知見を提供！

日本企業が抱える経営課題は、複雑かつ難易度が高く、グローバル化しています。そのような経営課題も、デロイト トーマツ グループが有する組織の強み・組織文化を、最大限に機能させ、支援先企業の力と連結することで、必ず解決できると確信しています。

グローバル企業の国際人事異動制度の構築、管理、効率的な運用を支援します。

税理士法人トーマツ GES (Global Employer Services)は、世界73カ国に税務、人事、ITの専門家を持つグローバルネットワークを最大限に活用しながら、企業の国際人事制度を包括的にサポートします。

デール･カーネギー･トレーニングで、あなたの人生も変わります！1912年より1世紀以上、世界100ヶ国以上、30言語以上、900万人が受講

ベストセラー「人を動かす」「道は開ける」の著者デール・カーネギーが、1912年にニューヨークで初めて話し方教室を開校して以来、100年以上にわたり900万人以上の卒業生を送り出している世界最大級のビジネスプログラムです。

金融教育で社員のファイナンシャル・ウェルビーイングの実現をサポート！
エンゲージメントの向上、社員が生き生きと働ける環境づくりに貢献します。

当社は東急グループの一員として、マネーに関する各種研修・セミナー、個別相談を行っております。
「資産所得倍増プラン」など個人の資産形成に対する関心が高まっている中で、社員の自律や金融リテラシーを身に付けるための支援、情報提供を行います。

社宅コンサルティングは東急社宅マネジメントへ！

社宅アウトソーサーとして約20年の実績！
転貸型・代行型の借上社宅代行サービスにとどまらず、
新入社員様向けの１棟借り物件やまとめ借り物件のご紹介も対応いたします！

未来のエグゼクティブと共に歩む
東京エグゼクティブサーチ

東京エグゼクティブ・サーチは、40年近い伝統を誇り多種多様のサーチノウハウを蓄積しています。あらゆる業種・業態・職種に即応できる有数のエグゼクティブ・サーチです。決して転職市場に現れない優秀な人材にアプローチします。

福利厚生倶楽部やベネフィット・ステーションを低コストで提供します。
各地商工会議所の会員事業所であれば、お得にご利用いただけます。

福利厚生のアウトソーシングで、人事の手間やコストを抑えて法定外福利厚生の充実が実現！
こんな担当者様におすすめです。
　・従業員の満足度を高め、離職を防止したい
　・採用活動における強みにしたい
　・コストを抑えて福利厚生を充実させたい

「お客様評価№1の総合不動産流通企業」を目指します。

東京建物グループの一員として、「仲介」「アセットソリューション」「賃貸」を主な事業として展開する総合不動産流通企業です。各事業のスタッフが協働し、不動産をめぐる様々なニーズにワンストップでお応えします。

あなたの会社・事業所へ、経験豊富な介護の専門職講師を派遣する「介護講師派遣事業」を東京都・東京都社会福祉協議会から受託・運営しています

●都内に所在する企業（介護サービスを運営する事業者を除く）が
　従業員に対して介護技術等に関する研修等を実施する場合に介護講師を派遣します。
●研修受講者が希望する場合には、就職等支援を実施します。

職住近接の社宅ならJKK東京

単身向けからファミリータイプまで、バリエーション豊かな住宅で社宅のニーズにお応えします。

本事業について

本事業は、東京都内の大企業や中小企業・スタートアップを対象に、越境学習（『在籍型出向』や『副業』）を通して人材交流を促進し、双方の成長と発展を支援する東京都の公共事業です。

特例子会社として40年近い実績。「仕事を通じて社会に貢献したい」という障害を持つ方々に、就労機会を提供しています。

東京都ビジネスサービスは、東京都と株式会社システナとの第三セクター企業です。当社自身が障がい者を雇用。生き生きと働ける環境を提供するだけでなく、採用支援サービスなどを通じて障がいを持った方々と企業とのマッチングをお手伝いしています。

リーダークラスの社会人が、神楽坂に土曜日と平日夜に集い、実務系と学術系の教授陣と議論を重ねて学ぶ社会人大学院

イノベーション、起業/新規事業、グローバル化を軸に、一般のMBAで学ぶ内容に加えて技術をどう経営に生かすかという観点で、実務系と学術系の教授陣に加えて、新規事業や起業をリードした経営者を招いて議論ベースの授業が神楽坂で展開されます。

勤怠入力業務、給与計算フルアウトソーシング（ペイロールサービス）、マイナンバー対応事務局サービスなどをご提案、設計運用いたします。

フルアウトソース・オンサイトサービスをご提供いたします。ファシリティサービス（医療・金融など）にて培った業務運用ノウハウとセキュリティ、システム開発会社の業務システムノウハウを取込み、効率面、品質面を向上させたサービスをご提供しております。

創業53年。東西㈱の経営理念は「人がすべて」。この「人」があらわしているのは「自分」ではありません。お客様であり、派遣社員さんであり、一緒に働く仲間、そして大切な家族。だから東西の社員はいつも、自分以外の誰かの事、考えています。

「人の力」はコンピューターシステムでは生まれない。
「人の力」は大量生産では生まれない。
「人の力」は組織力では生まれない。
「人の力」はスケールメリットでは生まれない。

「人の力」は手間がかかります。

One and Onlyなニーズに対して、
One and Onlyなソリューションを生み出していく。

手作りの人材ビジネス。東西。