組織開発、人財開発、新規事業開発の３領域でクライアントの価値創出に貢献します

以下を大切にした事業展開を行なっています。

【ミッション】
「人や組織が持つ可能性を開放し、成果につなげることでワクワク働く人たちを増やす」

【コアバリュー】
「可能性を信じる」
「期待を超える」
「人生を楽しむ」

【サービビスポリシー】
■クライアントを深く理解し、深く関わる
・クライアントのバリュー・ミッション・ビジョンに深く共同化し、有しているリソースを十分に理解する
・アプローチする対象者に期待される思考・行動特性のレバレッジポイントを見出す
・人間の思考・行動特性の原理原則を踏まえ、思考・行動の変容に向けて一貫したアプローチをとり続ける
■埋もれている”可能性を解放”し、価値創出に繋げる
・「人や組織は、対処すべき“問題”ではなく、“可能性”である」ことを大前提とする
・可能性の発揮を阻害している思い込みやメンタルモデルに焦点を当て、これらを上書きするための働きかけを行う
・自らの可能性を開放し、価値創出に貢献することで実感できるワクワク感ややりがいの最大化を目指す