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9月対応

社会保険対応

社会保険料(健康保険料・厚生年金保険料)は、「標準報酬月額」を「保険料額表」に当てはめて計算します。納付期限は、その月の末日。当月の本人負担分の保険料は、翌月に支給される給与から控除されます。

主要業務

・対象となる従業員の確認
・提出書類の確認(被保険者資格取得届、被扶養者(異動)届、保険料口座振替納付(変更)申出書など)
・計算方法の確認(毎月の給与から支払う社会保険料)

必要書類見本

被保険者資格取得届(日本年金機構)(PDF)

参考リンク

労働・社会保険とは(日本の人事部)
健康保険・厚生年金保険 保険料関係届書・申請書一覧(日本年金機構)

9月中の主な業務

新卒採用
内定式の準備
新入社員フォローアップ研修の実施
高卒者の選考開始
入社に向けての内定者フォロー
今年度採用活動の反省・振り返り
人事管理
要員計画の見直し
CDP面談の実施
10月の下半期定期人事異動の準備
福利厚生
ストレスチェック前の準備
社宅・寮の物件探し、対応

9月のその他の業務

9月11日(月)
給与所得者の特別徴収住民税納付 [提出先:従業員各人在住の市区町村役場
外国人雇用状況届出書の提出(雇用保険の一般被保険者である場合) [提出先:公共職業安定所
源泉徴収所得税の納付 [提出先:税務署
雇用保険被保険者資格取得届の提出(前月以降に採用した労働者がいる場合) [提出先:公共職業安定所