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  • 税金書類提出保険雇用
12月31日(火)

健康保険料・厚生年金保険料の納付

健康保険料・厚生年金保険料とは、各人で届け出て決定された「標準報酬月額」を、「保険料額表」に当てはめて求めたもの。納付期限はその月の末日。当月の本人負担分の保険料は、翌月に支給される給与から控除される。なお標準報酬月額は、毎年4月~6月の給与の平均をもとに計算し(定時決定)、同年9月~翌年8月まで適用される。標準報酬月額の計算には、基本給、役職手当、残業手当、扶養手当、住宅手当などのほか、現物支給される通勤定期なども対象となる。

手続き内容

対象
提出物
提出〆切
提出先
提出方法
提出内容
保存期間
提出手続きガイド

12月中の主な業務

新卒採用
新卒採用に関するメディア出稿、ツール作成
内定者研修の実施
教育
教育訓練体系の整備
人事管理
上期評価フィードバック面談の実施
定期人事異動方針の作成
働き方改革、労働時間管理の戦略的展開に向けて
賃金
年末調整の実施
源泉徴収票の作成・発行
健康保険・厚生年金保険賞与支払届の作成・提出
福利厚生
全社安全衛生大会の開催
社宅・寮の準備

12月のその他の業務

12月2日(土)
健康保険印紙受払報告書の提出
労働保険印紙保険料納付・納付計器使用状況報告書の提出
外国人雇用状況届出書(雇用保険の一般被保険者でない場合)
12月10日(日)
源泉徴収税額・住民税特別徴収税額の納付
雇用保険被保険者資格取得届の提出(前月以降に採用した労働者がいる場合) [提出先:公共職業安定所
外国人雇用状況届出書(雇用保険の一般被保険者である場合)
12月31日(日)
10月決算法人の確定申告
4月決算法人の中間申告
日雇健保印紙保険料受取報告書の提出
固定資産税(都市計画税)の納付(第3期)