
このサービスのポイント
- 休職者に対して適切な対応を
- 休職中の社員に適切なサポートができていますか?
- 休職中の社員にカウンセリングで心のケア
- 休職中の社員に定期的なカウンセリングを行い心のケアをします。また、復職に向けてのサポートも同時に行います。
サービスDATA
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 月額5万円~ ※従業員数に応じて変化します |
導入社数 | 約100社 ※2025年9月期実績 |
サービス形態 | 代行・アウトソーシング |
サービス詳細
休職者ケア
社員が休職に至る背景には、精神的な負担やストレス、職場での困難などさまざまな要因があります。会社としては心配だからと、担当者が頻繁に連絡を取ってしまいがちですが、これはかえって社員にプレッシャーを与え、回復の妨げになる場合があります。休職者のケアには、会社の立場を離れた第三者の介入が不可欠です。
私たちの休職者サポートサービスでは、専門のカウンセラーが休職中の社員に定期的なカウンセリングを提供し、心のケアを行います。個人のペースや状況に合わせた面談や電話相談を通じて、安心して回復に専念できる環境を整えます。社員が自らの感情や悩みを整理できるように支援することで、復職への心理的なハードルを下げ、再発防止にもつなげます。
また、休職者が安心して復職できるように、復職支援も同時に行います。復職のタイミングや職務調整、業務復帰後のフォローアップまでを総合的にサポートすることで、スムーズな職場復帰を実現します。これにより、休職者だけでなく職場全体の安心感や信頼感も向上し、離職リスクの低減や組織の安定にもつながります。
単に休職者を見守るだけではなく、専門家による定期的な心のケアと復職支援を組み合わせることで、企業にとっても社員にとっても最適なソリューションを提供します。心の回復を丁寧に支援することが、健全な職場環境の維持と、企業の持続的成長に直結するのです。休職者の安心・安全を第一に考えた包括的サポートとして、ぜひ私たちのサービスをご活用ください。