心理の専門家集団であるウェルリンクが両立支援を行う理由があります。

介護と仕事の両立には、初期、中期、終末期（看取り）の各ステージにおいて
訪れる精神的なストレスに適切に対応していくことが重要です。

様々な不安や悩みを抱える従業員に対して、単なる介護制度利用についての
アドバイスだけでは、乗り越えることができず、介護離職につながるばかりか、
心身の健康に影響を及ぼす可能性があります。

また、介護が終了した後の哀しみ、喪失感へのサポートも欠かせません。

介護の専門知識を持ちながら精神的なケアもできる会社はウェルリンクだけと
行っても過言ではありません。

介護といっても高齢の親だけではなく、医療が必要な子のケアをしていたり、
自らケアが必要な人もいるかもしれません。

職業人生における様々なケアに寄り添う「ケアライフコンサルタント」が
大切な従業員と組織を守ります。

※「ケアライフコンサルタント」はウェルリンクの登録商標です。

＜　支援サービス例　＞
・現状把握アンケートの実施
・社内周知用リーフレットの作成
・相談窓口の設置
・個別相談会の実施
・介護と仕事の両立支援セミナーの実施（基礎編は動画提供もあり）
・懇談会のファシリテーション
・社内サークル立ち上げサポート
・人事部門への両立支援体制構築コンサルティング