貴社社員の成長を側面支援　添削サービス『アシアト』

育成体系や人事の規定の中で、貴社の社員に作成を課す文書があります。
例えば、新入社員育成期間中、新入社員に課す課題としては主に下記のようなものがあります。
・日報/週報/月報
・日誌
他にも、一般社員には
・研修の事前課題、事後課題
・研修受講記録
・OJTのシート
・読書感想文
・論文
等々

その一つ一つに対して、適切なコメントやフィードバックを通じて、
良い点を伸ばし、改善するべき点を修正する必要があります。

しかし、対象となる人数やその帳票が多く、人事担当者や上司、OJTトレーナーが
十分にフォローできていない現状があります。
具体的には
・適切なコメントやフィードバックが書けない
・適切なコメントやフィードバックを書く力が無い
・今の現状を十分に把握できず、
　成長を促進させるようなコメントやフィードバックが出来ない

そこで、弊社の添削サービスの『アシアト』は、
社員１人１人の文書や帳票に対して、
経験豊かな添削担当者がコメントやフィードバックを書き込むことで
帳票の添削を通じて、貴社の新入社員の成長をサポートします。

添削の内容は、
帳票のテーマに関するコメントやフィードバックだけでなく、
新入社員の不安や悩みに対しても、ビジネスの先輩として、
温かくフォローを行います。