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「労務・就業管理、経営者・経営幹部」のセミナー一覧

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137件中101~120件を表示
株式会社インプレッション・ラーニング
  • 無料
  • WEBセミナー
  • ライブ受講
  • スキルアップ研修
  • 労務リスク・コンプライアンス
  • 組織文化づくり

人的資本経営を本気で叶えるために -リスクに挑み、不正と向き合う組織づくり 今こそ「悪い情報が上がらない」 本気で変わる!不祥事を起こさない組織のつくり方

人的資本経営は、リスクと向き合う覚悟から始まる。 ESG経営、人的資本経営の掛け声では終わらない。本気で社員が信頼し合い、悪い情報を上げられる風土を築くために必要な新しい3つの視点をご紹介。

株式会社インプレッション・ラーニング
開催日時 2025/11/18(火) 13:30 ~ 15:00 (受付2025/11/18(火)13:15~)
受講対象 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務財務・税務・資産管理法務・コンプライアンスエンジニア・IT営業・販売・サービスマーケティング
受講費 無料
申込期限

2025/11/17(月) 13:00まもなく締め切り

株式会社カケハシスカイ
  • 無料
  • 東京都/新宿区
  • 採用ブランディング
  • 離職防止・リテンション
  • 人事戦略・人事ポリシー

@東京(※全国オンライン可)【貴社で働く価値とは?EVP個別相談会】採用・定着課題を一気に解決

人材課題を解決するカギは、EVP(従業員価値提案)の明確化と一貫した発信にあります。本相談会では、貴社だけの働く価値を見定め、今後の採用・定着における戦略プランをご提案します。

株式会社カケハシスカイ
開催日時 2025/11/19(水) 13:00 ~ 17:00
受講対象 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務営業・販売・サービス
受講費 無料
申込期限 2025/11/18(火) 12:00
株式会社ヒューマン・タッチ
  • 千葉県/船橋市
  • スキルアップ研修
  • ハラスメント防止・対応
  • コミュニケーション施策

ハラスメント相談員研修 ~組織内の相談員を担当することになったら知っておきたいこと~

「相談員教育は必要だと思うが、対象者が少ないので研修実施まではできない」 「各自に勉強しておくよう指示しているだけ」 「やらざるをえないので自己流でおこなっている」 などの課題はないでしょうか。

株式会社ヒューマン・タッチ
開催日時 2025/11/19(水) 14:00 ~ 17:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務法務・コンプライアンス
受講費 30,000円
申込期限

2025/11/14(金) 23:55まもなく締め切り

株式会社日本能率協会マネジメントセンター
  • 無料
  • WEBセミナー
  • 聴講型
  • eラーニング・LMS
  • 労使トラブル予防・対応
  • 労務監査・内部通告制度

不祥事は他社の話? 最新調査に学ぶ「今こそ取り組むべき」コンプライアンス強化のポイント

本セミナーでは、専門機関JMARによる最新のコンプライアンス調査結果をもとに、企業が直面するリスクや実際の教育状況、今後さらに問われる対応の方向性について詳しく解説します。

株式会社日本能率協会マネジメントセンター
開催日時 2025/11/20(木) 13:00 ~ 14:00 (受付2025/11/20(木)12:55~)
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務法務・コンプライアンス
受講費 無料
申込期限 2025/11/19(水) 17:00
株式会社Rodina
  • 無料
  • WEBセミナー
  • 労務リスク・コンプライアンス
  • メンタルヘルスケア
  • 休職者・復職者支援

社労士の視点で学ぶ~メンタルヘルス不調者対応の正しいステップ~ ー休職・復職支援を“再発防止”につなげる制度づくりのポイントー

本ウェビナーでは、「現場支援 × 法務対応」の両面から、企業が取るべき実務ステップと制度設計のポイントをわかりやすく解説します。

株式会社Rodina
開催日時 2025/11/21(金) 14:00 ~ 15:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務
受講費 無料
申込期限 2025/11/21(金) 14:00
ALL DIFFERENT株式会社
  • 無料
  • WEBセミナー
  • 特典あり
  • ライブ受講
  • 聴講型
  • 離職防止・リテンション
  • 組織課題の特定と解決策
  • チーム内の関係性向上

従業員エンゲージメントを高める方法<社員が辞めない組織づくり>

優秀な人材の離職、その背景には管理職とのコミュニケーションに起因するエンゲージメント低下があります。本セミナーでは、上司と部下との信頼関係を築き、組織力を高める実践ポイントを具体例とともにご紹介します

ALL DIFFERENT株式会社
開催日時 2025/11/27(木) 15:00 ~ 16:00 (受付2025/11/27(木)14:30~)
受講対象 経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2025/11/25(火) 10:00
株式会社日本能率協会マネジメントセンター
  • 無料
  • 北海道/札幌市中央区
  • 新入社員研修
  • OJT・職場内教育
  • 離職防止・リテンション

【北海道開催】いまの新人育成、時代に合っていますか? 最新調査で読み解く「新人・若手の伸ばし方」と育成見直しのヒントnew

最新調査や過去との比較をもとに、新人・若手(Z世代)の意識変化を読み解きつつ、離職を防ぎ、前向きに成長し続ける人材を育てるためのヒントやJMAMの新しい取り組みも含めた具体的な育成施策をお伝えします。

株式会社日本能率協会マネジメントセンター
開催日時 2025/12/05(金) 15:30 ~ 17:00 (受付2025/12/05(金)15:10~)
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2025/12/04(木) 17:00
株式会社日本能率協会マネジメントセンター
  • 無料
  • 宮城県/仙台市青葉区
  • 新入社員研修
  • OJT・職場内教育
  • 離職防止・リテンション

【仙台開催】いまの新人育成、時代に合っていますか? 最新調査で読み解く「新人・若手の伸ばし方」と育成見直しのヒントnew

最新調査や過去との比較をもとに、新人・若手(Z世代)の意識変化を読み解きつつ、離職を防ぎ、前向きに成長し続ける人材を育てるためのヒントやJMAMの新しい取り組みも含めた具体的な育成施策をお伝えします。

株式会社日本能率協会マネジメントセンター
開催日時 2025/12/10(水) 15:30 ~ 17:00 (受付2025/12/10(水)15:10~)
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2025/12/09(火) 17:00
有限会社グローイング
  • 無料
  • WEBセミナー
  • 特典あり
  • ライブ受講
  • 聴講型
  • ワークショップ
  • 管理職研修
  • スキルアップ研修
  • ハラスメント防止・対応

【ウェビナー】12/11 無料研修体験会 パワハラ予防でマネジメント力強化 230社50000名以上が活用 管理職教育用Web適性検査パワハラ傾向振り返りシート

企業人事/コンプライアンス限定:パワハラ予防「自分理解研修(90分)」体験会!セミナー参加者96%が自社のパワハラ予防施策に「役に立ちそう」とアンケート回答!マネジメント力強化の文脈でパワハラ予防!

有限会社グローイング
開催日時 2025/12/11(木) 15:30 ~ 17:30 (受付2025/12/11(木)15:15~)
受講対象 経営者・経営幹部人事・労務法務・コンプライアンス
受講費 無料
申込期限 2025/12/08(月) 17:00
株式会社日本能率協会マネジメントセンター
  • 無料
  • WEBセミナー
  • 聴講型
  • 新入社員研修
  • OJT・職場内教育
  • 離職防止・リテンション

【オンライン開催】いまの新人育成、時代に合っていますか? 最新調査で読み解く「新人・若手の伸ばし方」と育成見直しのヒントnew

最新調査や過去との比較をもとに、新人・若手(Z世代)の意識変化を読み解きつつ、離職を防ぎ、前向きに成長し続ける人材を育てるためのヒントやJMAMの新しい取り組みも含めた具体的な育成施策をお伝えします。

株式会社日本能率協会マネジメントセンター
開催日時 2025/12/12(金) 13:30 ~ 14:45 (受付2025/12/12(金)12:55~)
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2025/12/11(木) 17:00
株式会社インプレッション・ラーニング
  • 無料
  • WEBセミナー
  • ライブ受講
  • 聴講型
  • 管理職研修
  • 経営幹部・役員研修
  • ハラスメント防止・対応

組織風土から変える!真のパワハラ対策最前線 エンゲージメントを育てる指導と、信頼のマネジメントが鍵 「パワハラのグレーゾーンを見極める力と関係づくりの技術」

エンゲージメントを大切にする風土こそ、最前線のハラスメント対策! 現場の指導する立場の方に、指導とパワハラの違いに悩ますグレーゾーン問題を 判断方法や最新の部下指導法の情報提供を目的とした内容です。

株式会社インプレッション・ラーニング
開催日時 2025/12/18(木) 13:30 ~ 15:30 (受付2025/12/18(木)13:15~)
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務法務・コンプライアンス
受講費 無料
申込期限 2025/12/17(水) 12:00
株式会社インプレッション・ラーニング
  • 無料
  • WEBセミナー
  • ライブ受講
  • 聴講型
  • 管理職研修
  • 経営幹部・役員研修
  • ハラスメント防止・対応

組織風土から変える!真のパワハラ対策最前線 エンゲージメントを育てる指導と、信頼のマネジメントが鍵 「パワハラのグレーゾーンを見極める力と関係づくりの技術」

エンゲージメントを大切にする風土こそ、最前線のハラスメント対策! 現場の指導する立場の方に、指導とパワハラの違いに悩ますグレーゾーン問題を 判断方法や最新の部下指導法の情報提供を目的とした内容です。

株式会社インプレッション・ラーニング
開催日時 2026/01/14(水) 13:30 ~ 15:30 (受付2026/01/14(水)13:15~)
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務法務・コンプライアンス
受講費 無料
申込期限 2026/01/13(火) 12:00
株式会社インプレッション・ラーニング
  • 無料
  • WEBセミナー
  • 特典あり
  • 新入社員研修
  • ハラスメント防止・対応
  • DE&I

上司、先輩、OJTリーダーには絶対に言わない! 新人の本音、あなただけにコッソリ教えます。 「ハラスメントにならない!Z世代を安心して育る上司のノート」

新しい仲間が入社してくる2026年春 「ほんの一言が、励ましにも、ハラスメントにもなる時代」 だからこそ、コミュニケーションは準備万端ですか? 人には聞けない、日常の関わり方や指導のコツを学びます。

株式会社インプレッション・ラーニング
開催日時 2026/01/23(金) 13:30 ~ 15:30 (受付2026/01/23(金)13:15~)
受講対象 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務法務・コンプライアンス営業・販売・サービス
受講費 無料
申込期限 2026/01/21(水) 17:00
マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
  • 無料
  • WEBセミナー
  • オンデマンド受講
  • ミドル・シニア研修
  • 評価フィードバック実践
  • 離職防止・リテンション

アーカイブ配信◆制度と運用の両面から解説!不活性化したミドルシニア社員の課題と対策

成果貢献に困難を来している「ミドルシニア社員」には、どのような課題があるのか?対象社員自身はどのように考えているのか?対象社員へのアプローチ方法は? 制度と運用の両面から解説いたします。

マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
開催日時 2025/02/01(土) 00:00 ~ 2026/01/31(土) 00:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2026/01/31(土) 00:00
マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
  • 無料
  • WEBセミナー
  • オンデマンド受講
  • スキルアップ研修
  • 評価フィードバック実践
  • 非自発的離職への対応

アーカイブ配信◆『PIP(業績改善プログラム)』人事が知っておきたい導入のポイント

本セミナーでは、PIP(業績改善プログラム)の具体的な進め方や運営方法についてご紹介します。会社が効果を正しく理解した上で制度を構築し、かつ、上司が適切に指導することが重要です。

マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
開催日時 2025/02/01(土) 00:00 ~ 2026/01/31(土) 00:00
受講対象 経営者・経営幹部人事・労務法務・コンプライアンス
受講費 無料
申込期限 2026/01/31(土) 00:00
マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
  • 無料
  • WEBセミナー
  • オンデマンド受講
  • 若手社員研修
  • 管理職研修
  • 離職防止・リテンション

アーカイブ配信◆Z世代の早期離職は上司力で激減できる!

若手の早期離職が大きな課題となっています。本セミナーでは、若手の育成や定着に課題をもつ人事・労務ご担当の方に向けて、若手の価値観を読み解き、若手が育つ組織について解説いたします。

マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
開催日時 2025/02/01(土) 00:00 ~ 2026/01/31(土) 00:00
受講対象 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2026/01/31(土) 00:00
マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
  • 無料
  • WEBセミナー
  • オンデマンド受講
  • 労使トラブル予防・対応
  • 非自発的離職への対応
  • 人事戦略・人事ポリシー

アーカイブ配信◆早期退職優遇制度を正しく導入するには ~自社のビジョンと整合性が取れた制度導入と運用のポイント~

本セミナーでは、早期退職優遇制度の導入にはどのようなメリット、デメリットがあるのか、また導入に向けて何を、どこから、どのように考えていけばよいのかを解説いたします。

マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
開催日時 2025/02/01(土) 00:00 ~ 2026/01/31(土) 00:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2026/01/31(土) 00:00
マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
  • 無料
  • WEBセミナー
  • オンデマンド受講
  • ミドル・シニア研修
  • 離職防止・リテンション
  • エンゲージメントサーベイ

アーカイブ配信◆【法政大学・田中教授登壇】ミドルシニア社員の活性化「働かないおじさん問題」への対応法とは

ミドルシニア(40代後半~50代)社員の活性化は、多くの企業の課題となっています。実現のために必要な施策について、キャリア開発の専門家3名より詳しくお話させていただきます。

マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
開催日時 2025/02/01(土) 00:00 ~ 2026/01/31(土) 00:00
受講対象 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2026/01/31(土) 00:00
マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
  • 無料
  • WEBセミナー
  • オンデマンド受講
  • 労使トラブル予防・対応
  • 弁護士・社労士連携
  • 非自発的離職への対応

アーカイブ配信◆労働判例から見る早期退職、希望退職 ~労働紛争を回避する制度運用のポイント~

本セミナーでは、早期退職、希望退職の募集時から募集終了後の施策において問題が起こりやすいテーマを取り上げ、判例解説を踏まえながら、どのようにすれば労働紛争を回避できるか、そのポイントを解説いたします。

マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
開催日時 2025/02/01(土) 00:00 ~ 2026/01/31(土) 00:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2026/01/31(土) 00:00
マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
  • 無料
  • WEBセミナー
  • オンデマンド受講
  • 若手社員研修
  • 中堅社員研修
  • 離職防止・リテンション

アーカイブ配信◆なぜ若手・中堅社員は会社を去るのか? ~若手・中堅社員の退職の本当の課題を明らかにする方法とその活用~

将来活躍を期待していた人材が離職してしまう・・・早期離職は多くの企業の課題です。本セミナーでは弊社が実施している「退職者インタビュー」から、最近の若手・中堅社員の本当の退職理由を探ります。

マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
開催日時 2025/02/01(土) 00:00 ~ 2026/01/31(土) 00:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2026/01/31(土) 00:00
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