- WEBセミナー
- オンデマンド受講
- 人材育成体系の設計
- スキルアップ研修
- タレントマネジメント
【オンデマンド配信】タレントマネジメント研修(e-JINZAI lab.)
持続的に成果を出す組織づくりに貢献するための 人材マネジメント力を養います。
| 開催日時 | 2025/08/01(金) 00:00 ~ 2030/12/31(火) 23:55 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職人事・労務 |
| 受講費 | 5,500円 |
| 申込期限 | 2030/12/31(火) 23:55 |
または各SNSで登録
既に会員の方は
こちらからログイン
持続的に成果を出す組織づくりに貢献するための 人材マネジメント力を養います。
| 開催日時 | 2025/08/01(金) 00:00 ~ 2030/12/31(火) 23:55 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職人事・労務 |
| 受講費 | 5,500円 |
| 申込期限 | 2030/12/31(火) 23:55 |
エンゲージメント向上施策が形骸化している、いつの間にかエンゲージメントサーベイのスコアを高めることが目的になってしまっている…という方は、具体的施策を検討する機会としてぜひご参加ください。
| 開催日時 | 2025/08/01(金) 11:30 ~ 2026/05/31(日) 23:55 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/05/31(日) 23:55 |
本セミナーでは、実践事例とフレームワークを交えながら組織の現状の分析方法から、事業計画と連動する要員計画の立て方を解説。さらには、策定後の人材育成・配置といった活用方法にも触れていきます。
| 開催日時 | 2025/08/05(火) 13:00 ~ 2026/04/30(木) 23:55 (受付2025/08/05(火)12:50~) |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/01/31(土) 23:55 |
本セミナーでは、これらの課題を解決する「戦略的配置の考え方」から「システムの効果的な設計・運用法」まで実践的にご紹介いたします。
| 開催日時 | 2025/08/12(火) 00:00 ~ 2026/08/11(火) 23:55 (受付2025/08/12(火)00:00~) |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/05/11(月) 23:55 |
2024年の課題から見えてきた最新の「人事戦略」の進め方を人事コンサルから学べるセミナーです。
| 開催日時 | 2025/08/15(金) 00:00 ~ 2026/04/30(木) 23:55 (受付2025/08/15(金)00:00~) |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/01/31(土) 23:55 |
本動画視聴版ウェビナーでは、企業の持続的成長を実現するための仕組みであるサクセッションプラン(後継者育成計画)のポイントについて、HRコンサルタントが解説致します。
| 開催日時 | 2025/08/26(火) 10:00 ~ 2025/12/25(木) 17:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/25(木) 12:00 |
学研グループ導入事例に学ぶ! 社員の“自律性”を覚醒させる、人材アセスメント活用セミナー
| 開催日時 | 2025/08/26(火) 17:00 ~ 2025/12/31(水) 17:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/31(水) 17:00 |
経営戦略と連動!著名な講師陣が、人材の可視化から発掘・育成、そして変化に対応できる強い組織作りまで徹底解説。
| 開催日時 | 2025/10/02(木) 15:00 ~ 2026/10/02(金) 15:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/10/02(金) 14:00 |
勘や経験に頼らない、客観的なデータに基づいたマネジメントで、組織のパフォーマンスを最大化しませんか?
| 開催日時 | 2025/10/06(月) 16:15 ~ 2026/10/06(火) 16:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/10/06(火) 15:00 |
各社の事例を交えながら解説するとともに、昇進昇格をはじめとする「人選」に関する自社の問題点を再点検し、「これまでとは違う人選の考え方と方法論」を導入するきっかけを提供します。
| 開催日時 | 2025/10/10(金) 11:00 ~ 2026/02/05(木) 23:55 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/02/05(木) 23:55 |
本動画視聴版ウェビナーでは、「経営人材を計画的につくる人材育成の仕組み(3ボード:ビジョンボード・ジュニアボード・ネクストボード)」に絞り、講義をさせていただきます。
| 開催日時 | 2025/10/23(木) 10:00 ~ 2026/03/13(金) 17:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/03/13(金) 12:00 |
「アセスメントセンター方式」の実績において日本トップクラスであるリードクリエイトが提供するプログラムの全容を惜しみなく解説します。
| 開催日時 | 2025/10/31(金) 15:00 ~ 2026/02/26(木) 23:55 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/02/26(木) 23:55 |
本セミナーでは、「会社目標→組織目標→個人目標」という目標分解の構造に着目し、その論理と整合する“シンプルで機能する組織構造”の考え方をお伝えします。
| 開催日時 | 2025/11/12(水) 13:00 ~ 2027/01/31(日) 23:55 (受付2025/11/12(水)12:50~) |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/10/31(土) 23:55 |