マンパワーグループ株式会社
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- ライブ受講
- 経営戦略連動の採用
- 採用計画・要件定義
- 採用市場・競合分析
はじめての新卒採用 基本と進め方
新卒採用と中途採用の違いを踏まえ、スケジュール設計・採用計画の立て方から、各フェーズで実施すべき内容までを丁寧に解説します。
| 開催日時 | 2025/12/10（水） 13:00 ～ 14:00 |
|---|---|
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/09（火） 12:00まもなく締め切り |
「採用市場・競合分析」のセミナー一覧
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はじめての新卒採用 基本と進め方
株式会社インフォネット
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- 採用市場・競合分析
- 採用広報戦略
- 採用ブランディング効果測定
求職者の心を動かす採用サイトの5つのポイントとは？無料診断で課題を「見える化」！
企業が抱える課題や求職者の感じている課題、採用市場のトレンドなどを解説し、採用サイトで重要なポイントを５つ紹介します。採用活動の改善に向けて自社の課題を明確にしたいという方はぜひご参加ください！
| 開催日時 | 2025/12/11（木） 14:00 ～ 15:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/11（木） 14:00まもなく締め切り |
一般財団法人大阪労働協会
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- 多様な働き方・勤務制度
- 組織文化づくり
伴走支援から見えた中小企業の採用課題セミナー
若者採用に関する課題とその解決の方向性を紹介します。採用活動の工夫、情報発信、育成・定着の取組や、採用に必要な基礎的な知識やスキルについても触れ、実際の支援事例をもとに課題解決のヒントを共有します。
| 開催日時 | 2025/12/17（水） 14:00 ～ 15:30 |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/16（火） 17:00まもなく締め切り |
株式会社リクルートマネジメントソリューションズ｜適性検査（採用・入社後・ 管理職の昇進昇格）
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- 採用計画・要件定義
- 採用市場・競合分析
- 人事データ分析
【採用要件】マスデータから見える採用要件 | 業界別・職種別分析データ公開 ～１時間未満でわかる！動画シリーズ～
特に【採用要件の見直し】や【求める人物像の設定】にお悩みの採用ご担当者様へ
| 開催日時 | 2025/05/20（火） 18:00 ～ 2030/01/01（火） 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2030/01/01（火） 00:00 |
パーソルダイバース株式会社
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- 採用市場・競合分析
- 障害者採用
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ハローワーク求職者データ分析 ～年齢・障害分布・はたらき方の希望を戦略に活かす～
障害者雇用で重要な「ハローワークにおける採用市場」についてご説明いたします。障害区分・年齢別での分布など、行政データを用いて解説いたします。随時視聴可能な動画セミナーです。
| 開催日時 | 2025/06/25（水） 17:00 ～ 2026/06/25（木） 23:00 （受付2025/06/25（水）16:50～） |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務法務・コンプライアンス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/06/25（木） 23:00 |
株式会社アカリク
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- 新卒採用
- 人事データ分析
《アーカイブ》 27卒最新調査データを徹底解説！ 理系優秀層の早期就活動向
本セミナーでは、就活中の26・27卒理系学生を対象に調査アンケートを行い、 最新の調査結果・学生の声をもとに、理系採用のトレンドについて解説します。
| 開催日時 | 2025/07/11（金） 00:00 ～ 2026/01/01（木） 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務エンジニア・ITその他 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/01/01（木） 00:00 |
株式会社アカリク
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- 採用計画・要件定義
- 採用市場・競合分析
- 新卒ダイレクトリクルーティング
《アーカイブ》【26/27卒理系採用の最前線】最新データから読み解く、スカウト成功の秘訣とは
本セミナーでは、2024年度 秋期・冬期の最新データをもとに、 「4月からの理系採用を成功させるスカウト活用術」をテーマに解説いたします。
| 開催日時 | 2025/07/11（金） 00:00 ～ 2026/01/01（木） 00:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務エンジニア・ITその他 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/01/01（木） 00:00 |
株式会社Hal
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- オンデマンド受講
- 採用市場・競合分析
- 新卒採用
- インターンシップ
国内新卒採用におけるインターンシップの重要性と最新トレンド（アーカイブ配信）
【20分で完結！】【お申込み後、すぐに視聴URLを送付】 インターンシップは採用の主戦場！学生の心をつかむ最新動向とは？
| 開催日時 | 2025/12/10（水） 12:00 ～ 2030/12/01（日） 12:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/10（水） 12:00まもなく締め切り |
株式会社サポーターズ
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- 採用計画・要件定義
- 採用市場・競合分析
- エンジニア採用
【参加特典あり】エンジニアの採用市場の裏話～最新動向をぶっちゃけます～
給与体系も激変？エンジニア採用市場の「今」と「裏話」を公開！ セミナー後のアンケートにご協力いただいた方全員に、セミナー投影資料をプレゼント！
| 開催日時 | 2025/12/11（木） 12:00 ～ 12:45 |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーターエンジニア・IT |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/11（木） 11:55まもなく締め切り |
ジャンプ株式会社
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- 経営戦略連動の採用
- 採用計画・要件定義
- 採用市場・競合分析
【12/11(木)オンライン開催】「マンスリー採用ウォッチ」市場データ速報から新卒採用のポイントを解説！《30分のショートセミナー》
11月末～12月頭にかけて発表されるデータから、代表取締役YouTuberの増渕が採用市場の動向を解説します。採用マーケットの傾向・トレンドをいち早くキャッチしたい人事のみなさま、ぜひご視聴ください！
| 開催日時 | 2025/12/11（木） 12:30 ～ 13:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/09（火） 18:00まもなく締め切り |
株式会社カケハシスカイ
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- 採用市場・競合分析
- 採用チャネル戦略
- 中途人材紹介
ざんねんな人材紹介の使い方｜NG事例から学ぶ、人材紹介を成果につなげる方法
ざんねんな人材紹介の使い方にならないために ・エージェントを戦略的パートナーに変える方法 ・成果につながる紹介依頼の仕方 ・推薦数・マッチ度を高めるための社内体制の整え方 を実例を交えて解説します。
| 開催日時 | 2025/12/16（火） 10:00 ～ 10:30 |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務営業・販売・サービス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/15（月） 12:00まもなく締め切り |
ジャンプ株式会社
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- 経営戦略連動の採用
- 採用計画・要件定義
- 採用市場・競合分析
【12/16(火)オンラインセミナー】内定辞退者の本音に迫る！ 辞退者インタビュー調査のポイント
辞退者インタビュー調査の企画・実施を得意とするジャンプが、実施のポイントから、具体的な実施方法、調査で得られることについてお伝えします。
| 開催日時 | 2025/12/16（火） 13:00 ～ 14:00 |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/14（日） 18:00まもなく締め切り |
株式会社アローリンク
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- 採用計画・要件定義
- 採用市場・競合分析
- 採用広報戦略
【LINE採用戦略】採用に強い企業だけがやっている“効きすぎ注意”のコミュニケーション術
「インターン後の学生から連絡が来ない…」その原因は志望度ではないかも。採用の常識を覆し、学生の心を掴んで離さないLINE活用術で、選考辞退を防ぐ秘訣を公開します。
| 開催日時 | 2025/12/16（火） 15:00 ～ 16:00 |
|---|---|
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/16（火） 15:00まもなく締め切り |
株式会社カケハシスカイ
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- 人事データ分析
2028年度採用「業界最速」市場予測セミナー｜ポストZ世代の動きと、次に来る採用トレンド
採用の常識が毎年変わる中、“ポストZ世代”が動く 2028年卒採用に備えるための最新トレンドを業界最速のタイミングで解説。 次の採用市場で勝つために、今動くべき一手が学べるセミナーです。
| 開催日時 | 2025/12/17（水） 11:00 ～ 11:30 |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務営業・販売・サービス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/16（火） 12:00まもなく締め切り |
株式会社カケハシスカイ
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- 採用市場・競合分析
- 採用広報戦略
- 採用ブランディング効果測定
中小企業のための採用ブランディングセミナー｜有料講座の一部を特別に無料公開！採用ブランド構築の基本から実践方法まで
これまで有料で実施してきた採用ブランディング講座を、特別に30分版として無料公開！「選ばれる企業」になる採用ブランディングの具体的なステップを、事例とともにわかりやすく解説します。
| 開催日時 | 2025/12/18（木） 10:00 ～ 10:30 |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務営業・販売・サービス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/17（水） 12:00まもなく締め切り |
株式会社カケハシスカイ
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- 選考プロセス設計
- 採用広報戦略
【ワンオペ採用担当のための】 採用をもっとスマートにするヒントセミナー｜もう限界！インターンも説明会も内定フォローも全部ひとり。
激化する競争。インフレ状態の採用活動。 ワンオペで頑張り続けるのもいいけれど、一度立ち止まって、もっと採用をスマートにしませんか？ 採用活動の賢い再設計の方法をお伝えします。
| 開催日時 | 2025/12/18（木） 11:00 ～ 11:45 |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務営業・販売・サービス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/17（水） 12:00まもなく締め切り |
株式会社カケハシスカイ
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2028年度採用「業界最速」市場予測セミナー｜ポストZ世代の動きと、次に来る採用トレンド
採用の常識が毎年変わる中、“ポストZ世代”が動く 2028年卒採用に備えるための最新トレンドを業界最速のタイミングで解説。 次の採用市場で勝つために、今動くべき一手が学べるセミナーです。
| 開催日時 | 2025/12/18（木） 15:00 ～ 15:30 |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務営業・販売・サービス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/17（水） 12:00まもなく締め切り |
株式会社カケハシスカイ
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- 中途採用
意思決定者・決裁者のための採用トレンドセミナー｜【経営層・採用決裁者向け】2026年、中途採用の未来をどう読む？
採用難は、もはや現場だけの問題ではありません。 今重要なのは、経営判断としての“採用戦略の意思決定”です。 採用市場のトレンドを最新データと現場事例をもとに解説します。
| 開催日時 | 2025/12/19（金） 11:00 ～ 11:30 |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務営業・販売・サービス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/18（木） 12:00まもなく締め切り |
株式会社カケハシスカイ
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2028年度採用「業界最速」市場予測セミナー｜ポストZ世代の動きと、次に来る採用トレンド
採用の常識が毎年変わる中、“ポストZ世代”が動く 2028年卒採用に備えるための最新トレンドを業界最速のタイミングで解説。 次の採用市場で勝つために、今動くべき一手が学べるセミナーです。
| 開催日時 | 2025/12/19（金） 15:00 ～ 15:30 |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター事務・総務営業・販売・サービス |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2025/12/18（木） 12:00まもなく締め切り |
ジャンプ株式会社
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- 経営戦略連動の採用
- 採用計画・要件定義
- 採用市場・競合分析
1/16（金）採用競合への勝ち方を考える！採用計画立案のフレームワークを習得できる「STRUCT ACADEMY」オープン講座・オンライン開催
採用マーケット全体の解説をはじめ、強い採用戦略ロジックのインプット、ワークを行い『自社ならではの採用戦略企画』を半日で体系的に学べる講座です。採用成果に満足していない方、採用計画を見直したい方、必見！
| 開催日時 | 2026/01/16（金） 13:00 ～ 18:00 （受付2026/01/16（金）12:50～） |
|---|---|
| 受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター |
| 受講費 | 35,000円 |
| 申込期限 | 2026/01/09（金） 18:00 |