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【社員全員面談サービス】パンフレット
下記のような課題解決にお役立ちいただけます。
 ・「高ストレス者」向け、ストレス軽減に向けた施策を検討したい。
 ・「健康リスク値」が高い部署の現状を知りたい。
 ・ストレスチェックだけでは分からない従業員・職員の健康状態を知りたい。
 ・相談窓口はあるけれど、利用率が低い。 
 
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								ダウンロード資料詳細
■ストレスチェックの高ストレス者で、医師面接までつながらない社員へ、
 安全配慮の視点からなんとか対応したい。
■ストレスチェックの高ストレス部門に対して、何かしら職場環境改善の取組を行いたい。
 改善のヒントとして、所属の社員全員から話を聞けないだろうか。
■全国の店舗では、今何が起こっているのだろうか?店長全員から状況を確認したい。
■社員全員に面談を実施したいけれど、どうすれば効果的な面談ができるだろう?
■ストレスチェックでは測れない情報に加えて、効果的な職場環境改善をしたい!
■カウンセリングの利用がもっと身近なことにならないかな?
このようなお悩みのある企業様、
弊社の「社員全員面談サービス」を通じて、「ここちよい職場」を、共に、つくっていきましょう。
【サービスポイント】
■弊社コンサルタントがご指定の場所に訪問し、対象者の方全員に面談を実施します。
■コンサルタントは有資格のメンタルヘルス専門家が担当します。
(臨床心理士、公認心理師、産業カウンセラーなど)
■統計的処理をした面談結果をもとに、
 今後のメンタルヘルス対策や職場環境改善の取り組みについてご提案します。
このダウンロード資料に関係するサービス
 
                                								メンタルヘルス対策・EAP 全員面談・職場環境改善サービス
										【高ストレス者等への全員面談】
【職場環境改善活動のファシリテート】									
								 
                                								メンタルヘルス対策・EAP ストレスチェックサービス
高ストレス者対応、職場環境改善、「ストレスチェックのその後」に最適なサービスです
 
                                								 
						 
						 
						 
						