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賃金制度設計コンサルティングサービス案内
業績貢献度に応じた従業員の満足度が高まる賃金制度を設計します。
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このサービスのポイント
- 形骸化させない実践的な制度設計
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1
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- 移行シミュレーションや人件費予測など手間のかかる作業もお任せいただけます。
2
- 設計後も継続的に伴走サポート
- 社員説明資料作成から規程整備、導入後の運用支援・改善まで万全にフォローします。
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このサービスの費用
ご要望をヒアリングの上で、お見積りさせていただきます。
詳細はお問い合わせください。
(お見積り例:月単価60万円~、プロジェクト期間:6ヶ月間~)
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