マネジメントサポートグループは人財育成と組織活性をサポートします株式会社マネジメントサポート
カブシキガイシャ マネジメントサポート
- サービス・製品資料
- 新入社員研修
- 若手社員研修
- コミュニケーション
生産性があがる:仕事の進め方・報連相7つの鉄則
本研修は各鉄則の理解と実践を促すために、
再現ドラマを見ていただく体感型研修です。
映像で理想と自己の現状とのギャップに
「なるほど!自分のココがまずかった」と気づき
さらに報連相の正しい鉄則を学び、自身の癖を修正します。
全ての新入・若手社員に受けて頂きたいプログラムです。

検討フォルダに追加
【
94.23 kB /
1 ページ
】

ダウンロード資料詳細
本研修は、仕事の進め方と報連相スキルの理解と習得を通じて、
新入社員・若手社員の当事者意識と主体性を醸成をするものです。
【研修のねらい】
既に仕事の手順を理解している社員であれば、
指示されたことに対して、
さらに着実に仕事を達成していくことと、
自ら考動し、自律性を発揮していくことが求められます。
本研修では再現ドラマ(動画)を活用することで、
ビジュアルで素早く理解することができ、
さらにワークを実施することで
自身の「仕事の進め方」・「報連相」について考え方の
「クセ」や「改善点」をしっかりと把握し、実践力を身につけます。
【研修の効果】
1.主体性を発揮し力を伸ばす
2.当事者意識とやり切る力
3.P-D-C-Aマネジメントの習得

この会社のダウンロード資料

- お役立ちツール
2025年版・新入社員の傾向と育成戦略レポート

- サービス・製品資料
- 新入社員研修
- ビジネスマナー
◆◆ 大阪開催 ◆◆27年の実績!新入社員研修はお任せください!最新の新人傾向を熟知した【新入社員ビジネス基礎講座】

- サービス・製品資料
- 管理職研修