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人事労務部門の業務負荷解消の手立てとして多くの企業が導入しているのが、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）です。一方、現状の業務を整理しないままBPOパートナーへ安易に業務を切り出してしまうと、無駄な手戻りの発生や入力漏れ・転記ミス、情報漏えいなどの事故が発生する恐れもあります。
本冊子では、人事労務業務に潜む切り出しリスクを事前に発見、最小化するためのアプローチを「判断」「作業プロセス」「個人情報管理」の3つの観点で解説。巻末には便利な「リスク発見チェックリスト」も添付しました。BPOを検討している方もはじめ、現状の人事労務業務の効率化・標準化を図りたい幅広いユーザーにおすすめのコンテンツとなっています。
【主なコンテンツ】
・業務負荷増大に苦しむ人事労務部門の現状
・「判断」「作業プロセス」「個人情報管理」に潜むリスク発見&最小化アプローチ
・リスク発見チェックリスト
