新入社員育成のすべて！実践編

▼はじめに
新入社員研修は、新入社員の定着と即戦力化させるための重要なプロセスであり、さまざまな形と学習方法があります。
本書では、Z世代と呼ばれる20代前半以下の、現代の新入社員育成のための前提や具体的な教育手法、カリキュラム策定から導入研修・フォローアップ研修の実施ポイントまで徹底解
説します。
また、新入社員研修の講師が押さえるべき前提知識や、研修に取り入れることでさらに学習の成果が期待できるグループワーク、動画コンテンツについて、導入のメリットや実例を紹介します。
「実践編」では、新入社員研修に取り入れられるおすすめのグループワーク・ゲーム、動画の活用について紹介し、フォローアップ研修の実施についても解説します。

▼目次
第１章 おすすめグループワーク・ゲーム紹介
1-1 グループワーク実施の目的とメリット
1-2 おすすめのグループワーク8選
1-3 オンライン研修でグループワークを実施する際の留意点
第２章 新入社員研修で動画を活用するメリット
2-1 新入社員研修に動画を活用するメリット
2-2 新入社員研修における動画の形式
2-3 新入社員研修で活用する動画の作り方
第３章 新入社員フォローアップ研修のあるべき姿とは
3-1 新入社員フォローアップ研修の目的
3-2 新入社員フォローアップ研修の効果
3-3 新入社員フォローアップ研修のあるべき姿
3-4 企画時に押さえるべき2つのポイント
3-5 新入社員フォローアップ研修の内容・要素
おわりに