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メンターの選び方・育て方(メンター・新入社員の相互理解シートつき!)
本資料では、新入社員の早期離職やメンタル不調、世代や価値観の違いによる上司・先輩と新入社員との関係構築の難しさといった課題の解決策の1つとして各社で導入が進みつつある「メンター制度」に関してまとめています。
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新入社員の早期離職やメンタル不調、世代や価値観の違いによる上司・先輩と新入社員との関係構築の難しさといった課題の解決策の1つとして各社で導入が進みつつある「メンター制度」について、解説しています。
新入社員育成にかかせないメンター。その選び方とは?!
また、弊社が実際に研修で行っているメンターのトレーニング方法のご紹介、役立つ相互理解シートもついています。
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人が育つ職場にみられる4つの支援とは?~成長支援組織チェックシートつき~
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