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  • レポート・調査データ

労務リスク大全~よくある労務トラブルケーススタディ5選~

ハラスメントや長時間労働による過労死など、労務トラブルは深刻さを増しています。厚生労働省の報告によると、総合労働相談件数は100万件を超え、企業の労務管理の質も向上が求められています。企業のリスクマネジメントをサポートし、より安全で健全な労働環境を実現するための「労務リスク大全」を作成しました!

ダウンロード資料詳細

【CONTENTS】
・労務リスクとは
・労務リスクが企業に与える影響
・【労務リスクの種類別】日本の現状と企業の責務・リスク
・労務リスクによるトラブルケーススタディ
・労務リスクを回避する方法
・労務トラブルの予防には産業医を

【このような方にオススメ】
・労務リスクについて把握し、自社が問題ないか確認したい
・大切な従業員のメンタルケア対策をしっかり行っていきたい
・労務トラブル事例を学び、事前に対策を打ちたい

このダウンロード資料に関係するサービス

このサービスのポイント

1
初めての産業医でも安心の運用サポート!
職場巡視やストレスチェック、衛生委員会までfirstcallがサポート。「何から始めていいか分からない」方でも法令対応・運用業務を安心して進められます。
2
クラウドで産業保健情報を管理!
専用システムでストレスチェック、面談記録、衛生委員会議事録などを一元管理。「紙やExcelがバラバラ」から卒業でき、業務の手間とミスを大幅に削減。
3
オンラインで産業医とすぐに面談!
全国の拠点やリモート勤務者も、オンラインでスムーズに面談。日程は従業員が直接調整。
「面談日程の調整が大変…」という負担を最小限にし、対応スピードも格段に向上。

このサービスの費用

40,500円/月~(産業医+オンライン医療相談+ストレスチェック)