キャリア自律への意識を高め、組織活性化につなげる ～企業の未来を見据えた人財マネジメント戦略～

＜概要＞
近年、「キャリア自律」という言葉を耳にする機会が増えています。
キャリア自律は大きなテーマであるため、どこから手を付けてよいのかわからず、具体的な取り組みが進まない企業も少なくありません。「正確な定義や意義がわからない」「人財を流出させることにつながるのではないか」という声が少なからずあるのも事実です。

そこで今回は、キャリア自律の定義や効果、重視されるようになった背景、またキャリア自律を高めるために企業ができることなどについて、ご紹介します。

・キャリア自律とは
・キャリア自律を高めることで期待されるメリット
・キャリア自律を高めるために、企業ができること
・日立ソリューションズのキャリア自律施策
など

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