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研修の意味や目的とは? 受講者の意欲を上げるためのポイント
■□ 研修の効果を最大化させるためのヒント □■
受講者の意欲を上げ、効果を上げるためのるためのポイントをご紹介しています。育成ご担当者様が研修を成功させるための具体的なヒントをご提供します。
ダウンロード資料詳細
なぜ受講者の意欲が上がらないのか、要因から受講者の意欲を上げるためのポイントを紐解きご紹介しています。「研修受講者のモチベーションが低い」とお悩みのご担当者はぜひご活用ください。
=== 目次 ===
1. 研修の意味と目的
主な研修の種類、その目的について
2. 研修を成功させるためのポイント
目的、モチベーション、プログラム、効果検証について
3. 受講者の意欲が上がらない要因
要因の種類
4.受講者の意欲を上げるためのポイント
意味・目的、ゴールイメージ、行動変容、協力・支援、環境、受講後について
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本セミナーにお申し込みいただいた『日本の人事部』会員の個人情報は、本セミナーを主催する株式会社アイ・ラーニング(以下「当社」)が取得します。
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株式会社アイ・ラーニング
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PMS事務局(責任者:個人情報保護管理者)
電話:03-5623-7371 e-mail:pms@i-learning.jp
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